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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
gutes Teamklima, kollegialer Zusammenhalt, soziale Events auch außerhalb der Arbeit
Büro in Graz
Sehr offene und freundliche Arbeitsumgebung, für Einsteiger, Juniors perfekt, da sehr vielfältiges und umfangreiches Aufgabenspektrum, würde jederzeit wieder bei ICG als Junior starten
Vielfältige Aufgaben, kollegiale Zusammenarbeit, Grazer Büro, Mentorenprogramm, ständige Weiterentwicklung uvm.
kann sich die Aufgaben zum Großteil selber sehr aussuchen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ein Gründer - ein wirklicher chef aus dem Hintergrund.
Keine Entscheidungen, zu viele Gesellschafter mischen mit. Managementboard hat nur eigene Interessen.
im Wiener Büro oft niemand anwesend, da hier auch kein Backoffice - so auch kein Austausch möglich, den ich insbes. am Anfang als sehr wichtig erachte;
dass die gering ausgeprägte Hierarchie (was ich sehr schätze) manchmal längere Klärungs-/Abstimmungsprozess notwendig macht
Consulting und Change Management muss man mögen - aber wenn dem so ist, gibt es hier nichts auszusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance etwas optimieren
Transparenz der Anforderungen; Austausch über gemeinsame Bilder, Erwartungen, Wahrnehmungen nach gemeinsam gehaltenen Workshops
Stärkung und Ausbau des Wiener Standortes
mehr Frauen für den Beraterjob gewinnen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,9
Der am besten bewertete Faktor von ICG Integrated Consulting Group ist Arbeitsbedingungen mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Tolles, offenes und modernes Büro mit angenehmer technischer Ausstattung.
Wunderschönes Büro im Zentrum von Graz. Das Büro ist "state of the art" und lässt keinerlei Wünsche übrig. Parkplätze sind ebenfalls vorhanden.
Respektvoller Umgang der Mitarbeiter miteinander, schönes helles luftiges Büro, super Lage in Graz
viel Engagement gefragt, manchmal sehr intensive Tage
Sehr schönes Büro, nach Feng Shui eingerichtet ;-)
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ICG Integrated Consulting Group ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
die meisten Kollegen arbeiten durchschnittlich von früh morgens bis spät in die Nacht hinein und checken auch am Wochenende ihre Mails
je nach Projekt kann der Job mit viel Reisetätigkeit verbunden sein
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Next Gen, Consultant Academy, Monatliche Treffen zur Weiterentwicklung und ein Mentoring System bieten unterschiedliche Optionen sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Mentor:in für persönliche Weiterentwicklung, standortübergreifende Lerntage und -reisen, Möglichkeit für individuelle Weiterbildungen
Man wird gefordert und gefördert: tolle Möglichkeiten auch intern: Lernreisen, regelmäßige Learning Days, bei denen man auch die ganze ICG Gruppe kennenlernt, kulturell vielfältig
Firmenevents, zb Learning Days oder Entwicklungstage, fördern den internen Wissensaustausch.
es gibt in dem Sinne keine Hierarchie, wo man Karriere machen könnte; größere Projekte mit mehr Verantwortung gibt's; Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ICG Integrated Consulting Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet ICG Integrated Consulting Group besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ICG Integrated Consulting Group als eher modern.
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ICG Integrated Consulting Group
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
ICG Integrated Consulting Group
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting