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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Viele langjährige Mitarbeiterinnen. Alle sind hilfsbereit. Zusammenhalt. Jeder ist füreinander da.
Diesbezüglich fällt mir leider nichts positives ein.
Zahlt pünktlich.. hat viele Vollzeitbeschäftigte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der respektlose Umgang mit den Mitarbeitern. Die Überheblichkeit der Filialleitung. Mitarbeiter werden trotz Unterbesetzung ohne triftigen Grund entlassen!
So ziemlich alles! Null Respekt vor Mitarbeitern oder Kunden!!
Nichts zum Aussetzten
ziemlich alles
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter Motivieren statt zu Dominieren!! Es wäre eine Schulung angebracht. Um nicht den Wechsel vorzuschlagen!
Menschen arbeiten um zu leben!! Nicht anders Rum! Wird so aber verlangt!!
Es ist eine Top Firma, verstehe nicht warum einige schlecht reden, nachdem sie gegangen sind. Es gibt so viele langjährige Mitarbeiter/ Kollegen... :-)
Eine neue Filialleitung einstellen. Die aktuelle ist zu Inkompetent!
fillial leitung und stellvertretung sind eine katastrophe! eigentlich das gesamte team!!
Filialleiteung (Führungsebene) sollte besser geschult werden. Kurse für die Mitarbeiterführung sollten pflicht sein.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pittarello ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Weiterbildungsmöglichkeit und keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pittarello wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Pittarello besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pittarello als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pittarello als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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