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Rhim
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score11 Bewertungen
80%80
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Abteilungsleiter:in2 Gehaltsangaben
Ø67.200 €
Maschinenführer:in2 Gehaltsangaben
Ø43.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rhim
Branchendurchschnitt: Energie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Rhim
Branchendurchschnitt: Energie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • EssenszulageEssenszulage
    73%73
  • HomeofficeHomeoffice
    64%64
  • DiensthandyDiensthandy
    64%64
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • KantineKantine
    55%55
  • CoachingCoaching
    55%55
  • RabatteRabatte
    55%55
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    55%55
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    45%45
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    45%45
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gutes Gehalt. Viel Freiheit.
Bewertung lesen
Sozialleistungen, Führungsstil
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Vertragsbedingungen. Unter technischem Personal und anderen Fachleuten weltweit einmalige Expertise, darunter viel Personal, dass hochmotiviert ist und mit dem es Spaß macht zu arbeiten. Maßnahmen zur Modernisierung des Unternehmens (Projektmanagement etc.)
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Gehalt und sozialleistungen, die sind echt okay.
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Selbstständige Arbeitseinteilung auch via Homeoffice
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Außen hui, innen pfui bei ganz vielen Dingen.
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Der Umgang mit Mitarbeiter, egal ob man 30 Jahre oder 1 Jahr dabei ist... und dieses blenden nach außen, man könnte echt meinen es handle sich um eine innovative firma, aber weit her geholt. Ist leider teilweise auch noch sehr konservativ.
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Fehlender Mut zu klaren Entscheidungen oder Transparenz im Management lassen viele MA zweifeln. Experten haben keine gleichwertige Karrierechancen/Anerkennung/Verdienst wie Allrounder.
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Geringe Wertschätzung, keine Entscheidungen von Entscheidungsträgern
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Langfristig denken. Nicht nur bis zur nächsten Prämie.
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Vielleicht ein wenig ehrlicher mit den Mitarbeitern umgehen, ich denke die meisten vertragen die wahrheit besser als nachher auf die lügen draufzukommen.
Wenn bereiche ins Ausland gehen soll, kann man das auch klar sagen, und nicht hinterherum, menschen abbauen, und gleich nur im billigeren Südamerika nachbesetzen.
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Mehr Transparenz. Klare Entscheidungen. Kommunikation zwischen den Abteilungen und in Hierarchie offener und intensiver gestalten.
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Weniger Meetings, bei denen nichts herauskommt, dafür mehr und schnellere Entscheidungen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Rhim ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Kann mich auch nicht beschweren
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rhim ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kommunikation zwischen verschiedenen Bereichen ist nicht ausreichend.
3
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War mal gut, ist aber seit wochen, eigentlich nicht existent
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Konnte ich nichts entdecken
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Rhim wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Rhim schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden Rhim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Rhim als eher traditionell.
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