Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Sartori & Thaler Marketing Services?

Sartori & Thaler Marketing Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Sartori & Thaler Marketing Services schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von Sartori & Thaler Marketing Services das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Sartori & Thaler Marketing Services als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5

kununu Score5 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,2Gehalt/Sozialleistungen
- 4,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Alle 5 Bewertungen entdecken

Gehälter

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Unternehmenskultur

Coming soon!

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

Barrierefrei
80%80
Hund erlaubt
80%80
Gute Verkehrsanbindung
80%80
Internetnutzung
60%60
Mitarbeiter-Events
40%40
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Parkplatz
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Frau Thaler sehr nett

Januar 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

, dass der Umgang seitens der Chefitäten mit bestimmten Mitarbeitern leider sehr niveaulos ist und soziale Kompetenz in diesem Unternehmen nicht existiert.

Februar 2017Bewertung lesen

Umgang der Kollegen

Januar 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hoher Nachholbedarf in sämtlichen sozialen Belangen sowie bei den Umgangsformen mit den Mitarbeitern. Zudem ist eine Verbesserung der Work-Life-Balance dringend erforderlich.

Februar 2017Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sartori & Thaler Marketing Services ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Keine Mülltrennung !

3

Oktober 2017Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

gibt immer wieder gute Schulungen

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