Navigation überspringen?
  
Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.: Forschung & EntwicklungSchneider Electric Austria Ges.m.b.H.: Unsere Testlabor für Elektromagnetische Verträglichkeit (EMV)Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.: Ständige Verbesserung der Produkt-QualitätSchneider Electric Austria Ges.m.b.H.: Schneider Electric Head Office Monitoring DeskSchneider Electric Austria Ges.m.b.H.: Arbeitsalltag für ExpertenSchneider Electric Austria Ges.m.b.H.: Schneider Electric Austria, Headquarter
 

Firmenübersicht

Als globaler Spezialist für Energiemanagement mit Standorten in mehr als 100 Ländern bietet Schneider Electric übergreifende integrierte Lösungen für zahlreiche Marktsegmente und zählt dabei zu einem der führenden Unternehmen im Bereich der Energie und Infrastruktur, industrielle Verfahren, Maschinen- und Industrieautomation, Gebäudeautomation und Datenzentren/Netzwerke und verfügt über eine umfassende Präsenz im Privatwohnungsbereich. Mit dem Schwerpunkt darauf, Energie sicher, verlässlich und effizient zu machen, erzielten die mehr als 140.000 Mitarbeiter des Unternehmens einen Umsatz von 24 Milliarden Euro im Jahr 2012. Ermöglicht wurde dies durch ein aktives Engagement dafür, Privatpersonen und Organisationen dabei zu unterstützen, Energie optimal zu nutzen.

Zur Schneider Electric Gruppe in Österreich gehören die Unternehmen Schneider Electric Austria Ges.m.b.H., Schneider Electric Energy Austria AG sowie Schneider Electric Power Drives GmbH. Insgesamt beschäftigt Schneider Electric Österreich rund 430 Mitarbeiter. Igor Glaser ist Geschäftsführer für Schneider Electric in Österreich, Dr. Matthias Bölke fungiert in Österreich und der Schweiz als Geschäftsführer bzw. CEO.

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Produkte/Leistungen:

Automatisierung und Steuerungstechnik, elektrische Energieverteilung, erneuerbare Energien, Gebäudeautomation- und Sicherheitstechnik, Installations– und Gebäudesystemtechnik, MS Verteilung & Energy Automation

Service:
  • Planung & Projektierung
  • Installation & Inbetriebnahme
  • Betrieb & Instandhaltung
  • Optimierung & Modernisierung

Perspektiven für die Zukunft

Make the most of your energy

Energie sicher, zuverlässig, effizient und produktiv zu machen – das ist unsere Mission. Tagtäglich zeigen wir, dass geschäftliche, ökologische und gesellschaftliche Belange miteinander vereinbar sind.

Schneider Electric leistet mit einer Unternehmensstiftung, die sich dem Überleben unseres Planeten widmet, einen zeitgemäßen Beitrag. Als Mitarbeiter von Schneider Electric bilden wir eine außergewöhnliche weltweite Gemeinschaft, die alle unsere Aktivitäten in ihrer Vielfalt repräsentiert. Diese Vielfalt stellt einen großen Reichtum und eine enorme Stärke dar.
Die Botschaft unserer Stiftung, langfristig regenerative Energien bereit zu stellen und diese zum Wohle der Menschheit zu nutzen, hat einen starken Bezug zur Wirklichkeit. Sie bestärkt uns erneut darin, in einem Wirtschaftsbereich tätig zu sein, der von entscheidender Bedeutung für die Entwicklung der Gesellschaft ist, in der wir leben.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • Attraktiver Karrierepfad im In- und Ausland für Führungskräfte, Fachexperten, Vertriebsmitarbeiter, Nachwuchskräfte
  • Attraktive Rahmenbedingungen für Expats
  • Umfangreiches Angebot an Aus- und Weiterbildung
  • Schneider Electric University
  • Attraktives variables Entlohnungssystem
  • Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Bei uns stehen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Vordergrund, da sie für den Unternehmenserfolg verantwortlich sind. Wir schätzen die Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und investieren daher auch außerordentlich viel in Aus – und Weiterbildung.

Jede einzelne Mitarbeiterin, jeder einzelne Mitarbeiter spiegelt den Erfolg des Unternehmens in seiner Mitarbeit, Motivation und Loyalität wider. Wir fördern und fordern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um unsere Wertekultur zu leben.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Ihre Karriere liegt in Ihren Händen. Mit uns hat Ihre Karriere Zukunft!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Haben Sie genug Energie für Schneider Electric, den globalen Experten für innovatives Energiemanagement? Sind Sie ein Spezialist, der Widerstand nach der Formel U = R * I durch viel Einsatz in spannende Lösungen umwandelt? Bringen Sie zudem noch Fachwissen, Talent und Begeisterung mit? Hervorragend, dann lassen Sie uns gemeinsam bei Schneider Electric die Energie von Morgen schaffen.

Nähere Informationen über uns, unsere Mitarbeiter und das Unternehmen finden Sie auch unter  https://www.whatchado.com/de/channels/schneider_electric

 

Gesuchte Qualifikationen

  • Technische Ausbildung Elektrotechnik /Energietechnik (HTL, FH, Uni)
  • Lehre als Elektroinstallateur, Elektriker, Elektromechaniker
  • oder HTL-Matura (Elektrotechnik)
  • Evtl. Spezialisierung auf: Elektrotechnik, Messtechnik und Industrie-Automatisierung und Kenntnisse in der Netzwerktechnik
  • Produkt Know – How
  • Berufserfahrung
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Kundenorientierung
  • Teamfähigkeit
  • Reisebereitschaft

Gesuchte Studiengänge

  • Elektrotechnik
  • Energietechnik

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Gute fundierte Ausbildung, Authentizität, der klare Wunsch für Schneider Electric tätig sein zu wollen, die ständige Bereitschaft sich weiterentwickeln zu wollen, und echte Teamplayer.

Unser Rat an Bewerber

Man muss etwas gern machen um es auch gut zu machen. Gerade Berufseinsteiger sollten sich Vorbilder im Unternehmen suchen und offen sein für Neues. Ehrgeiz gepaart mit der Fähigkeit über den Tellerrand zu blicken, macht das Berufsleben so richtig spannend.

Bevorzugte Bewerbungsform

per E-Mail oder online

Auswahlverfahren

Gespräche, Assessment – Center, Profiling Tools

Nachgefragt

Tests
abhängig von der Position
Internationale Einsätze Ja
Praktika Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten Ja

Standorte

Karte wird geladen...

Standorte auf der Karte

Standorte Inland

3 Standorte im Inland

Standorte Ausland

in über 100 Ländern weltweit

Benefits

Flexible Arbeitszeiten
ja - Möglichkeit zur Gleitzeit

Homeoffice
ja - abhängig von der Position

Kantine
ja

Essenszulagen
finanzielle Stützung des Essens in der Kantine, gratis frisches Obst und Brot, Wasserspender und Bereitstellung von Kaffeemaschinen

Barrierefreiheit
ja

Gesundheitsmaßnahmen
betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, ergonomische Beratung, Fitnesscenter

Betriebsarzt
ja

Coaching
ja

Parkplatz
ja

gute Anbindung
ja - mit Autobus, PKW oder Fahrrad

Mitarbeiterrabatte
in Kooperation mit dem Betriebsrat

Firmenwagen
ja - abhängig von der Position

Mitarbeiterhandys
ja

Mitarbeiterbeteiligung
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm

Mitarbeiter Events
ja - Sommerfest, Weihnachtsfest, Informationstage

Internetnutzung
ist beschränkt

Weitere Lohnnebenleistungen:

  • Attraktives variables Bonussystem
  • Unfallversicherung die auch den Freizeitbereich umfasst
  • Lebensversicherung

Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

1,29
  • 21.09.2016
  • Standort: biróstrasse
  • Neu

Alles andere als eine angenehme Atmosphäre

Firma Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.
Stadt Wien
Jobstatus Ex-Job seit 2015
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Arbeitsatmosphäre

Das Ansehen wird viel besser dargestellt, als es in der Realität ist. Vorgesetzte fordern nur, Dankensworte bzw. positive Äußerungen un Richtung Mitarbeiter sind eher selten. Freundlwirtschaft extrem....

4,08
  • 16.09.2016
  • Neu

Hoch professionell mit tolles Arbeitsklima

Firma Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.
Stadt 23., Liesing
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Sonstige

Pro

Professionell, familiär, Kollegialität, das Gefühl miteinander am gleichen Strang zu ziehen.

Contra

EDV-Administrator-System ist sehr umständlich / aufwändig und langwierig. Die EDV Mitarbeiter Vorort bemühen sich zwar aber sind durch das lähmende externe System sind denen die Hände gebunden. Es hat Wochen gedauert bis Mobiltelefon und Laptop vorhanden waren bzw. richtig funktioniert haben.

4,54
  • 29.04.2016

Ausgezeichneter Arbeitgeber

Firma Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.
Stadt Österreich
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.322.000 Bewertungen

Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.
2,85
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Energiewirtschaft  auf Basis von 13.574 Bewertungen

Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.
2,85
Durchschnitt Energiewirtschaft
3,25

Bewerbungsbewertungen

1,40
  • 18.04.2016

ohne besondere Vorkommnisse

Firma Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.
Stadt 23., Liesing
Beworben für Position Vertrieb
Jahr der Bewerbung 2016
Ergebnis k.A.

Bewerbungsfragen

  • welche besondere Qualitäten hat man für den Job
Firma Schneider Electric Austria
Stadt Wien
Beworben für Position Vertriebsposition
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis Zusage

Kommentar

Positiv hervorzuheben: man hat sich viel Zeit genommen, um mich als Kandidat, Person und Manager kennen- und einschätzen zu lernen. Zudem schaffte es Schneider Electric eine sehr stressfreie und angenehme Atmosphäre der gegenseitigen Wertschätzung herzustellen. Fragen war allesamt professionell.

2,60
  • 17.09.2013

Unvorbereitet, lustlos - schade um die Zeit!

Firma Schneider Electric Austria Ges.m.b.H.
Stadt Wien
Jahr der Bewerbung 2013
Ergebnis k.A.

Kommentar

Irgendwie hatte man das Gefühl, dass die Interviewer an diesem Tag schon viele Bewerbungsgespräche hinter sich hatten. Trotzdem wäre es höflich gewesen, ein wenig Interesse zu zeigen. Man bemüht sich ja selber auch, einen interessierten und aufmerksamen Eindruck zu hinterlassen. Auch wurde versprochen, am nächsten Tag Feedback zu bekommen. Wurde nicht eingehalten.