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SGS Austria Controll-Co
Ges.b.m.H
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiterzufriedenheit

- 2,7Gehalt/Sozialleistungen
- 2,7Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2009 haben 22 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet.

Alle 22 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
60%60
Diensthandy
35%35
Homeoffice
30%30
Internetnutzung
30%30
Parkplatz
25%25
Gute Verkehrsanbindung
25%25
Barrierefrei
20%20
Firmenwagen
20%20
Gesundheits-Maßnahmen
15%15
Betriebsarzt
10%10
Mitarbeiter-Events
10%10
Kantine
5%5
Coaching
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gut ist, dass es noch Teamleader gibt, die für und mit den Kollegen arbeiten, wo die Basis noch stimmt

November 2020Bewertung lesen

Mittlerweile nicht mehr viel.
Wenn man Glück hat, Homeoffice

September 2020Bewertung lesen

* Angebot an Getränken (gratis Kaffee, Tee, Mineralwasser)
* täglich frisches Obst und Gemüse

Februar 2020Bewertung lesen

Home office.

Dezember 2020Bewertung lesen

Besonders gut finde ich den Umgang zwischen den Mitarbeitern und den Vorgesetzen. Es herrscht eine angenehme und nette Atmosphäre. Niemand wird ausgegrenzt oder in jeglicher Hinsicht schlecht behandelt. Es wird auf die Mitarbeitern geschaut z.B.: gibt es tägl. frisches Obst und Gemüse, Kaffee, Tee und Getränke zur freien Entnahme (gibt es nicht überall). Das besonders interessante an diesem Job ist es, dass man mit internationalen Kunden zu tun hat und der Aufgabenbereich so vielfältig ist.

Juli 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 13 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Im Konzern interessiert es niemanden, wie es hier am Standort zugeht, welche Probleme es gibt, die immer mehr werden. Die Führungsebene sollte ausgetauscht werden.

November 2020Bewertung lesen

Extrem abgehobenes Top-Management und Umgang mit dem Personal.
Und vieles mehr

September 2020Bewertung lesen

Das Management

Dezember 2020Bewertung lesen

* s. Verbesserungsvorschläge
* Ungleichbehandlung von Mitarbeitern/innen

Februar 2020Bewertung lesen

Gehalt eher mäßig.
Kommunikation nicht gut und vieles ist unklar.

Februar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 10 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Ein professioneller, wertschätzender Umgang seitens der GL den Mitarbeitern wird dringend empfohlen. Es ist auch dringend nötig, dass für die einzelnen Bereiche entsprechende Business Manager eingestellt werden, da der GF zusätzlich diese Aufgaben inne hat (entspricht sicher nicht den Konzernrichtlinien).

November 2020Bewertung lesen

Man sollte mal einen Plan haben und mit den Kolleg*innen auf Aufenhöhe kommunizieren.

September 2020Bewertung lesen

Management auswechseln und auf die Mitarbeiter hören.

Dezember 2020Bewertung lesen

* weiter an der internen Kommunikation arbeiten
* nicht davon ausgehen, dass sich wichtige Infos von alleine verbreiten werden
* die Mitarbeiter die die Infos benötigen aus erster Hand informieren
* Stille Post funktioniert nicht!

Februar 2020Bewertung lesen

Gesamtstrategie ist nicht klar. Bewusstsein für ein gemeinsam ist nicht wirklich ausgeprägt.
Viele komplizierte Abläufe.

Februar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 10 Bewertungen lesen