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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • HomeofficeHomeoffice
    61%61
  • EssenszulageEssenszulage
    56%56
  • RabatteRabatte
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    28%28
  • FirmenwagenFirmenwagen
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • KantineKantine
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es gibt immer viel zu tun und vor allem oft neue und interessante Herausforderungen. Es kann über alle Ansätze gesprochen werden, dadurch kann man sich selbst gut einbringen.
gute Work-Life Balance, motiviertes Team, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Team Events, Homeoffice Möglichkeit, spannende Kunden und Projekte
Man wird in die verschiedensten Projekte mit eingebunden, was viel Abwechslung mit sich bringt. Es gibt tolle Benefits.
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Verläßlich, Menschlich und fair.. die Firma gibt es immerhin schon bald 20 Jahre.
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Start up mentality. Easy to work with. Less hierarchy's. Strong team spirit.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

eigentlich nichts...
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Verbesserungsvorschläge

sehr nette Zusammenarbeit, Kommunikation auf Augenhöhe, verlässlicher Partner
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Büro eher mehr im Zentrum Wien's oder Parkgarage für die Mitarbeiter.
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Optimization of employee personal development plans
noch mehr die interne Kommunikation fördern.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von SOL4 IT-Consulting ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


für die IT Branche eher ungewöhnlich ist der Frauenanteil relativ hoch, dies wir auch gefördert
5
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... dazu gibt es absolut nichts schlechtes über die Firma zu sagen, ganz im Gegenteil.
5
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Sehr ausgewogene Frauenquote.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Individuell mit dem Management zu vereinbaren, daher kann man auch persönliche Interessen einbringen
5
Bewertung lesen
- regelmäßige Weiterbildungen
- Möglichkeit zum Aufstieg im wachsenden Unternehmen
5
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.. Weiterbildungen, Workshops udgl. werden oftmals bezahlt
4
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Wird nicht nur gefördert sondern auch gefordert.
5
Bewertung lesen
Mitarbeiter werden längerfristig aufgebaut
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SOL4 IT-Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet SOL4 IT-Consulting besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SOL4 IT-Consulting als eher modern.

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