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TIGER 
STORES 
AUSTRIA 
GMBH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,9
kununu Score8 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 8 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TIGER STORES AUSTRIA
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TIGER STORES AUSTRIA
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • KantineKantine
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nette Kolleginnen
Bewertung lesen
wirtschaftliche Sicherheit
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Betrügerisches Verhalten, Ausnutzung unerfahrener junger Personen
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die Ausbeutung von jungen Menschen, vor allem Studierenden. Diese werden für den größten Unsinn benutzt und kaputt gearbeitet.
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Bauarbeiten, Betriebsklima
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Anstellung kompetenter Führungskräfte
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Kompetente Führungskräfte einstellen. HR sollte es auch beim Verkauf geben bzw. den Verkäuferinnen zur Verfügung stehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,0

Der am besten bewertete Faktor von TIGER STORES AUSTRIA ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Überstunden gab es kaum, da Verkauf. Nach der Arbeit muss man sich eben keine Gedanken machen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TIGER STORES AUSTRIA ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Zu wenig, trotz jahrelanger Erfahrung gleiches Gehalt wie Schüler ohne Erfahrung
1
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Meiner Meinung nach zu wenig.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

gar nicht möglich
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TIGER STORES AUSTRIA wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet TIGER STORES AUSTRIA schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden TIGER STORES AUSTRIA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei TIGER STORES AUSTRIA als eher traditionell.
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