Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Coaching
Kinderbetreuung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Firmenwagen
HomeofficeArbeitsklima
Committed people and interesting projects. International environment, and some freedom in organizing work.
Kinderkrippe ganz nahe, Arbeitszeitmodel, Lunchcheck, verbilligte Rekachecks, Arbeitsort
Sehr flexible Arbeitszeiten
Flexibilität
No established structure , accountability by management or future perspective.
Flat salaries and no increases for years, lagging the market.
Outsourcing Field Service due to self induced staff shortages.
Saving money on simple things while burning money where it matters
Arbeitsklima
da reicht der Platz nicht
Mitarbeiter Pflege
Tiefer Lohn im Vergleich mit Kollegen vom Studium
Arbeitsklima
Mid term perspectives could be good but a vision and commitment by Management is needed. The merger with an inefficient, italian state owned company was unfortunate. For this company to have a future many things must change.
Valuing employees that keep this place running would be a start.
Italien muss genauer hinschauen - was hier passiert ist nicht gut
Austausch GL
Top Management urgently to change - currently nobody with spirit and passion for the company!
Der am besten bewertete Faktor von Ansaldo Energia Switzerland ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Der einzige Treiber
Friendly colleagues who help create good working relationships
Dies ist ein Highlight. Man unterstütz sich gegenseitig. Gemeinsam ist man stark und kann Aufgaben vorantreiben.
Grund warum viele noch da arbeiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ansaldo Energia Switzerland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Inexistent. Internal "school type" training once a year. Simple online courses would cost less and bring more
No development. Training is allowed only internally, but as more experienced employees keep leaving, the overall knowledge is decreasing. As it is a shrinking company, very little or no career opportunities are available.
Gibt es leider nicht mehr. Früher gab es z.B. interne Technical Lecture Serie oder die Engine Integration Lecture. Vorträge in denen man viel über die eigenen Maschinen (auch außerhalb meines Tätigkeitsbereiches), neue Technologien oder die Konkurrenz lernen konnte.
Als neuer Mitarbeiter ist es schwer beruflich voran zu kommen. Ist aber auch zum Teil der Situation geschuldet in der sich die Firma befindet.
Unterstützung für Weiterbildungen sind stark reduziert worden.
