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Ferag AG - WRH Walter Reist Holding AGals Arbeitgeber

Schweiz Branche Maschinen / Anlagenbau
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Bewertungsdurchschnitte

  • 27 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    29.62962962963%
    Gut (7)
    25.925925925926%
    Befriedigend (9)
    33.333333333333%
    Genügend (3)
    11.111111111111%
    3,22
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    3,33
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,61

Arbeitgeber stellen sich vor

Ferag AG - WRH Walter Reist Holding AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,22 Mitarbeiter
3,33 Bewerber
3,61 Azubis
  • 15.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Grösstenteils gibt es Vorgesetzte, die nicht auf nicht im Team mit dem Mitarbeiter Entscheidungen treffen. Die Vorgesetzten sind konservativ und nicht offen für neues.
Verbesserungsvorschläge werden entgegen genommen und vergessen.

Kommunikation

In den letzten 8 Monaten hatten wir nur eine Teaminfositzung

Gleichberechtigung

Männer dominiert.
Wer sich beim Vorgesetzten einschleimt und alles zu seiner Zufriedenheit erfüllt wird bevorzugt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt sehr viele alte und somit auch langjährige Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Wer möchte kann es weit bringen. Einschleimen ist teilweise eine Voraussetzung.

Gehalt / Sozialleistungen

Wird pünktlich ausbezahlt.
Gehälter sind unterschiedlich verteilt. Es kann sein, dass zwei das gleich machen, der eine erhält Ende Monat 2000.- mehr, weil er etwas älter ist.
Vorgesetzte erhalten einen nicht nachvollziehbaren hohen Bonus.

Work-Life-Balance

Es wird erwartet viele Überstunden zu schenken, diese werden nicht bezahlt.Flexible Arbeitszeiten = 0
Homeoffice = 0
Sehr veraltetes Arbeitszeitmodell.

Image

Die MA sind sehr loyal

Verbesserungsvorschläge

  • Arbeitszeitmodell modernisieren Transparente Lohnpolitik Weniger Bobevents und auf das Hauptgeschäft konzentrieren, bei welchem Geld verdient würde

Pro

Arbeitsklima

Contra

Arbeitszeitmodell
Salär

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    FERAG AG
  • Stadt
    HINWIL
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 29.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute und konstruktive Atmossphäre. Gemeinsam ist man motiviert, das neue Geschäftsfeld "Intralogistikautomation" zu erschliessen

Interessante Aufgaben

Die Erschliessung des neuen Geschäftsfeldes "Intralogistik" ermöglicht, sich aktiv in die Entwicklung neuer Produkte und in die Weiterentwicklung der Firma enzubringen.

Kommunikation

Aufgrund der Menge der beteiligten Personen manchmal über Umwege. Zudem sind moderne Kollaborationstools erst im Kommen -> Vieles läuft noch über E-Mail, Post und Telefon.

Arbeitsbedingungen

Grosszügige und ruhige Arbeitsplätze, Home-Office kein Problem

Work-Life-Balance

Gute Umziehmöglichkeiten in der Firma -> Gute Möglichkeiten für Sport am Mittag oder Anreise mit dem Fahrrad

Image

Ist bei vielen Leuten nur als Maschinenhersteller für die Druckindustrie bekannt. Neues Geschäftsfeld Intralogistik noch wenig bekannt.

Verbesserungsvorschläge

  • Menüvielfalt in der Kantine erhöhen

Pro

Investition in neuen Geschäftbereich

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    FERAG AG
  • Stadt
    HINWIL
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 27.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

von Abteilung zu Abteilung verschieden. Bei den meisten gut

Vorgesetztenverhalten

Kuschelführung. Bei einer Festanstellung und mehreren Dienstjahren befindet man sich im "geschützten Werkstatt" - Status. Es werden keine schlechten langjährigen Mitarbeiter entlassen. Die können machen was sie wollen. Diejenigen die heucheln werden besser gestellt als diejenigen die ihre Meinung sagen. Kritik ist unerwünscht. Der CEO beschäftigt die Firma lieber mit Bob-Events anstatt in schlechten Zeiten die Firma voranzutreiben

Kollegenzusammenhalt

Unter Gleichgestellten, sehr gutes Klima

Interessante Aufgaben

Wer möchte, bekommt interessante Aufgaben

Kommunikation

Es werden keine Zahlen kommuniziert. Allg. Teaminfo wurde letztmals im 2017 durchgeführt. Keine Ahnung was ausserhalb unserer Abteilung läuft

Gleichberechtigung

Es ist ein männerdominiertes Unternehmen

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere werden eingestellt. Werden geschätzt. Werden nicht mehr gefördert.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden gefördert. Die Firma beteiligt sich an den Kosten

Gehalt / Sozialleistungen

Der Lohn wird pünktlich bezahlt. Er ist unfair verteilt. Es kann sein, dass zwei Mitarbeiter mit der selben Aufgabe ganz unterschiedliche Löhne erhalten. Bei Lohnerhöhungen gilt auch, wer mehr heucheln kann bekommt etwas, die anderen gehen leer aus.

Arbeitsbedingungen

Schöner Arbeitsplatz, grossräumig, lichtdurchflutet

Work-Life-Balance

Es wird erwartet viel Überstunden zu schenken. Diese werden Ende Monat jeweils gestrichen. Keine Auszahlung keine Gleitzeitbezug (ausser 1/2 pro Monat) möglich. Arbeitszeitmodell sehr veraltet. Unattraktiv für Familien. Blockzeiten sollten gekürzt werden / Arbeitszeit flexibler werden

Image

Die meisten verhalten sich sehr loyal gegenüber der Firma

Verbesserungsvorschläge

  • Arbeitszeitmodell anpassen
  • Kritik sachlich entgegen nehmen, Verbesserungsvorschläge auf allen Stufen aktiv abholen
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    FERAG AG
  • Stadt
    HINWIL
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 27 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    29.62962962963%
    Gut (7)
    25.925925925926%
    Befriedigend (9)
    33.333333333333%
    Genügend (3)
    11.111111111111%
    3,22
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    3,33
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,61

kununu Scores im Vergleich

Ferag AG - WRH Walter Reist Holding AG
3,25
31 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Maschinen / Anlagenbau)
3,38
42.949 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.864.000 Bewertungen