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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Homeoffice
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Spannende Projekte, ein motiviertes Team und flexible Arbeitsbedingungen haben mir besonders gefallen.
Sicherer Arbeitgeber. Wenn man weiter kommen möchte und entsprechenden Einsatz leistet, schafft man es auch. Haben auch andere HKG-Standorte in Personalentscheiden immer wieder gezeigt, dass man eine interne Lösung einer externen Lösung vorzieht. Finde ich toll und zeigt auch, dass entsprechender Einsatz belohnt wird.
Die einzelnen Teams die Funktionieren. Wenn dort nicht immer die falschen / leeren Versprechungen der Vorgesetzten und der Geschäftsführer wären
Trotz zwischenzeitlichen Schwierigkeiten mit dem Vorgesetzten, kann ich die HKG sehr empfehlen.
Arbeitsplatz angenehm und hell
Gute Stimmung im Team
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation, sowie der Umgang mit den Mitarbeitern welche Verbesserung möchten.
Nicht jeder Vorgesetzte ist für positive Veränderungen.
Man sieht nicht genau wo man steht oder in welche Richtung man geht, man sieht seine Zukunft in der Firma nur schwammig
-nach der Kündigung, wie der Vorgesetzte mit mir umgegangen ist.
Zugross, zuviele Angestellte, zuträge
-Unfreundlich, schlechter Umgang mit Angestellten
-schlechte Einarbeitung
Verbesserungsvorschläge
Gewisse Verbesserungen brauchen zu lange Zeit bis zur Umsetzung.
Den Mitarbeitern mehr Zeit zur Umsetzung der Verbesserungen geben.
An Weihnachtsfesten nicht behaupten, dass wir gute Löhne haben wenn wir doch knapp im Durchschnitt sind ;)
Jahreszahlen ganz klar offen legen und mit dem vor Jahr vergleichen, damit jeder gleich sieht wie es im Verhältnisse aussieht.
Noch vermehrter den Austausch mit den Mitarbeitenden suchen. Auch hier können spannende Ideen und Vorschläge zu Tage kommen.
Alte Werte sind gut jedoch ist zu beachten.
Wer nicht mit der Zeit geht, der geht mit der Zeit.
werde ich der HKG direkt zusenden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,7
Der am besten bewertete Faktor von HKG Engineering ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Aufgaben waren technisch anspruchsvoll und abwechslungsreich. Man hatte die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuarbeiten und eigene Ideen einzubringen.
abwechslungsreiche Projekte in sämtlichen Bereichen
Die Abwechslung bei der HKG ist unglaublich gross.
Von Industriebauten, zu normalen Mehrfamilienhäuser.
Sehr spannende Aufträge, auch sehr spannende interne Aufgaben
Wie in jedem Ingenieurbüro dieser Grösse
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HKG Engineering ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Vieles unternehmerisches bleibt den Mitarbeitern verschlossen (auch Gruppenweit). Dies führt oftmals zu Gerüchten (Gruppenweit) welche dann in Diskussionen hinter den Kulissen resultieren. Die Geschäftsleitung versucht jedoch stets möglichst transparent aufzutreten. Wer fragt, erhält eine Antwort. Wer nicht fragt, bleibt im Dunkeln.
Die Kommunikation ist der Punkt des Unternehmens welcher am meisten Verbesserungspotenial aufweist
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
individuelle Entwicklung wird unterstützt
Es stehen fast alle Möglichkeiten offen.
Bei den Weiterbildungsvereinbarungen wurden Bedingungen festgelegt welche nicht immer stimmig sind, auf Nachfrage heisst es Zahl es doch selbst wen dir unsere Weiterbildungsvereinbarungen nicht passt.
Karriere: Die alte Leier, übermässiges Arbeit = Beförderung ansonsten gibt es nichts.
Weiterbildungen sind sehr gewünscht und werden auch unterstützt.
Man wird auch intern geschult bzw. hat die Möglichkeit Weiterbildungen zu absolvieren um so eine "Spezialistenstelle" zu erhalten
Man wird sehr stark gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HKG Engineering wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet HKG Engineering besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HKG Engineering als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HKG Engineering als eher traditionell.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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HKG Engineering
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Tradition bewahren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
HKG Engineering
Branchendurchschnitt: Maschinenbau