Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 27 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Essenszulage
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Coaching
- Hund erlaubt
- Kantine
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Abwechslungsreiche arbeit, Zusammenarbeit mit vielen unterschiedlichen Unternehmen
Das der Firmenchef mit seiner Familie seine Leute wertschätzt und sozial eingestellt ist.( im Gegensatz zu seiner Dispositionsabteilung)
So gut wie nichts
Junge Leute
Es ist ein sehr tolles Klima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das er keine Versammlung abhält in der Fahrer sich direkt über Probleme mit ihm unterhalten können, zu Beispiel um die Disposition und die Pflege des Materials zu verbessern.
Sehr schlechte Führung
Manchmal stressig
Mitarbeiter werden öffentlich bloß gestellt
Branchenbedingt viel Streß
Verbesserungsvorschläge
Besserer umgang
Arbeitsmaterialien müssen besser gepflegt werden und die Dispo muss die Fahrer rechtzeitig informieren wenn sie für Touren über den Freitag hinaus planen wollen.
Mehr Stundenlohn-bessere Arbeitskollegen-mehr Kommunikation mit Führungskräfte
Zu viel zum auflisten
Mitarbeiter respektieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von Max Müller Spedition ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ein großen Wert legt die Geschäftsführung auf dieses Thema
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Max Müller Spedition ist Image mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Mitarbeiter mögen die Firma nicht
Fast alle Mitarbeiter nicht glücklich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wer das möchte kann das natürlich tun und wird auch unterstützt
Notwendige Schulungen werden gemacht
Weiterbildung ohne Möglichkeit
Ausbeutung. Alle Versprechen wurden nicht gehalten!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Max Müller Spedition wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Max Müller Spedition besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Max Müller Spedition als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Max Müller Spedition als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.