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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Leider absolut gar nichts. Selbst die Gleitzeit wurde zum Schluss hin gestrichen.
Absolut NICHTS !!!
Schlechte Launen werden IMMER an den Mitarbeitern ausgelassen. Weshalb die Mitarbeiter teilweise Angst haben die Geschäftsführung überhaupt anzusprechen, weil man damit rechnen muss angeschnauzt zu werden.
Übelstes Mobbing durch die eigene Familienhirarchie, die in der Firma herrscht. Die Chefs sind zu ihren Mitarbeiern unehrlich und profitgierig ohne Ende!
Als erstes sollte man man lernen, dass der Erfolg eines Unternehmens immer davon abhängt, wie man seine Angestellten behandelt, auch in Krisenzeiten.
Eine Firma ist nur so gut wie seine Mitarbeiter. Sind diese unmotiviert, braucht man keine eigeninitiative zu erwarten.
Die Firma kann so nicht weiter bestehen.
Weiterbildung in Mitarbeiterführung, respektvoller Umgang mit seinen Angestellten wären dringend nötig
Der am besten bewertete Faktor von ABC -Nailstore ist Kollegenzusammenhalt mit 2,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Man hat das Gefühl, das der einzige Kollegenzusammenhalt aus Hass und Aufregung über die Geschäftsführung besteht. Dieser Punkt schweißt aber gleichzeitig die Kollegen zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ABC -Nailstore ist Image mit 1,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Interessiert die Geschäftsführung phasenweise. Mal wird man wegen einer schlechten Bewertung dafür verantwortlich gemacht und ein anderes Mal interessiert es keinen. Wenn Kunden sich in sozial Media über die Firma beschweren, werden die Kommentare einfach geblockt und totgeschwiegen. Bei Neueinsteigern hat die Firma ein gutes Image, das ändert sich allerdings nach einiger Zeit.
Die Firma wird von vielen Kunden als geizig betitelt.
Einfach nur peinlich & billig!
Hauptsache billig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
An sich kann man keine Karriere machen. Bei Interesse einer Weiterbildung wird, mach ebenfalls danach bewertet, ob man von gemocht wird oder nicht. Wenn ein Kollege ausfällt und dessen Aufgaben übernommen werden, wird man nicht eingeweist. Wenn man dann wegen einem neuen Aufgabengebiet kommt und um eine Einweisung bittet, wird das so lange aufgeschoben bis der Kollege wieder im Haus ist. Also wird einem keine Chance gegeben.
Praktisch nicht vorhanden. Wer sich weiterentwickeln will, der ist hier definitiv fehl am Platz.
Hier müsste man 0 Sterne geben können. Karriere kann man hier keine machen.
Nicht vorhanden.