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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Diensthandy
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Das internationale Umfeld
- Die spannenden Aufgaben
- Die möglichkeit im eCommerce immer auf dem neuesten Stand zu sein
- Die faire Entlohnung
Sehr freundlich gerecht nett zu jeden Gehalt gut lohnt sich einfach
gibnt die Möglichkeit der variablen Zeiteinteilung
alles machen gut in meine atueller
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Dass es für mittagessen keine Bezuschussung gibt wie in anderen Unternehmen
- Dass die Bezuschussung für Fahrradpendler eigentlich nicht der Rede wert ist, aber jedem ein Jobticket (Öffentliche Verkehrsmittel) gezahlt wird das einen höheren Gegenwert hat.
- Dass es für Mitarbeiter neben Jobticket nicht wirklich viele Benefits gibt wie z.B gratis Prime Mitgliedschaft bei Amazon, Fitnessmitgliedschaften die sich auch im Geldbeutel bemerkbar machen etc.
Wir machen keinen schlecht in unsere atueller Arbeitgeber
Er macht nichts schlecht er ist gut
Bezahlung könnte besser sein.
Verbesserungsvorschläge
- Höhere Bezuschussung für Fahrradpendler (angleichen an ÖPNV Tarrife)
- Eine Kantine wäre super
- Fitnesskooperationen die etwas bringen wären super
- Vllt. ein paar mehr Benefits
Kann ich schlecht sagen, da ich auf sekbständiger Basis arbeite.
Wir haben nicht gemacht Also so wie so
Er ist gut miss ihn kein Rat geben
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von AbeBooks Europe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Internationales Team, viel Kultur, viel gegenseitiges Interesse. Super!!!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- AbeBooks Europe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet AbeBooks Europe gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AbeBooks Europe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
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Branchendurchschnitt: Handel
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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