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Explosionsschutz 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    93%93
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    86%86
  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • EssenszulageEssenszulage
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • CoachingCoaching
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Familiäres Arbeitsklima, Arbeiten auf Augenhöhe, Gute Gehälter, Zusatzleistungen, flexible Arbeitszeiten, Kantinenessen auf dem Gelände, Firmenwagen, Firmenhandy, Firmenfeiern
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Kantinenessen.
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Gute Atmosphäre gute Umgangsformen
Kantinenessen usw
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Es gibt Parkplätze
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Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt keine Wertschätzung seitens des Arbeitgebers; Stress pur > keine Rücksicht auf die Gesundheit der Mitarbeiter
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Keine Wertschätzung für den Mitarbeiter, sehr schlechte Work-Life Balance, schlechtes Gehalt
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Vortbildungsangebot
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Nachwuchskräfte müssten eingestellt werden.
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Mehr Gehalt zahlen
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Struktur und Mitarbeiter ernst nehmen
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Mehr auf die Mitarbeiter hören und bessere Kommunikation von der Geschäftsführung
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Mehr Präsens der Geschäftsführung, klare Anweisungen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ATEX Explosionsschutz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


nicht vorhanden
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ATEX Explosionsschutz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet ATEX Explosionsschutz besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ATEX Explosionsschutz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ATEX Explosionsschutz als eher modern.

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Unternehmenskultur

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ATEX Explosionsschutz
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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