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autohaus 
schwab-tolles
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score14 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
autohaus schwab-tolles
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeitern klare Ziele setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
autohaus schwab-tolles
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    69%69
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • ParkplatzParkplatz
    46%46
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • CoachingCoaching
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wünsche dürfen geäussert werden. Sehr gute Um- und Aufstiegsmöglichkeiten.
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Das ganze Miteinander und der Spaß am Arbeitsplatz !!!!
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das Team, die Standorte
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Familienunternehmen
Tradition
Nähe zum Kunden und zum Mitarbeiter
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Lage und Räumlichkeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Alles
Da es solche Unverschämtheiten in der Vergangenheit gab
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Klarer Unterschiede zwischen den Standorten: A, B und C, obwohl C der älteste Standort ist , mit erheblichem Potential
Fehlende Kommunikation unter den Geschäftsführung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine Wünsche, da es super läuft
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Schätzen Sie mal ihre Mitarbeiter mehr!
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Kommunikation mit Mitarbeitern muss verbessert werden und klare Struktur.
Wasserträger und Arschkriecher, müssen keine Beachtung mehr finden.
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Mitarbeiterfluktuation stoppen, sich zu Änderungen bekennen
Türe schliessen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von autohaus schwab-tolles ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Meine Kollegen waren bis auf paar Ausnahmefälle wirklich Top
4
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Alle Unterstützen sich und helfen sich gegenseitig
5
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Jede Abteilung arbeitet nur für sich.
5
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Wirklich nette Kollegen. Man hilft sich, wenn man kann
5
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Optimierungsbedarf
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von autohaus schwab-tolles ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Problem, es wird sich nicht an mündliche Zusagen gehalten
Fehlanzeige, Mündliche Zusagen werden nicht gehalten!
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • autohaus schwab-tolles wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet autohaus schwab-tolles besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden autohaus schwab-tolles als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei autohaus schwab-tolles als eher traditionell.
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