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awo 
lifebalance 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score13 Bewertungen
80%80
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
awo lifebalance
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Verantwortung von Mitarbeitern einfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
awo lifebalance
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    92%92
  • HomeofficeHomeoffice
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    69%69
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • CoachingCoaching
    15%15
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexibilität. Der Wandel, der aktiv gestaltet und nicht verwaltet wird.
Bewertung lesen
Nette Kollegen und ein freundlicher Umgang zwischen den Mitarbeitern. Möglichkeit zur Gleitzeit.
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kollegiale Arbeitsatmosphäre
Die Facharbeit macht Spaß. Zusammenarbeit mit Externen und Kunden ist schön. Das Miteinander der Kollegen ist wirklich eine Bereicherung.
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den Mitarbeiterzusammenhalt
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das es sagte :ich würde 700€ für 2 Wochen Arbeit bekommen würde.
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schlechtes Gehalt, Vorgesetztenverhalten, fehlende Wertschätzung und Trandparenz, keine Möglichkeit zur Weiterentwicklung, schlechte Kommunikation seitens der Leitungen an ihre Mitarbeiter
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Das oft launische Verhalten seitens der Leitungen und die unprofessionelle Art mit den Mitarbeitern umzugehen, wenige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, undurchsichtige Gehaltsstruktur.
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Fehlende Weiterbildungen
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Keine Ahnung manchmal vielleicht bisschen überfordert
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es sollte viel mehr Geld in den Ausbau des Unternehmens und die Entwicklung neuer Ideen gesteckt werden. Ansonsten droht mittelfristig ein Abstieg.
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Klare Absprache,
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Unternehmenskommunikation ist verbesserungswürdig
Die Leitungen sind absolut nicht geeignet für die Position. Weitere Kündigungen werden folgen, wenn nicht endlich ein Umdenken / eine neue Besetzung der Positionen stattfindet.
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Mich weiß nicht so genau den kenne ich nicht so genau
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von awo lifebalance ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


dies ist das einzig positive in diesem Unternehmen, was die meisten Mitarbeiter noch hält!
5
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Der Zusammenhalt ist sehr gut. Es gibt immer ein offenes Ohr. Insgesamt sehr familiär.
5
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Unter den Kolleginnen und Kollegen herrscht ein wertschätzender und familiärer Umgang.
5
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Toller Zusammenhalt - auch in schwierigen Situationen. Aufgrund der Teamgrößen eine sehr familiäre Stimmung.
5
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Sehr netter Umgang und Austausch zwischen den Kollegen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von awo lifebalance ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Wenn du jahrelang (10 Jahre) hier arbeitest vielleicht.
2
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es gibt viel Möglichkeiten etwas dazuzulernen
die Weiterbildungsmöglichkeiten sind noch ausbaufähig, es gibt kein Fortbildungskonzept
begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten sind u.a. der Größe des Unternehmens geschuldet
3
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Weiterbildungen müssen aktiv eingefordert werden, hier wünschen sich die Kolleg*innen mehr Möglichkeiten. Weiterbildungen sollten als fester Bestandteil integriert werden.
3
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Fortbildungen werden oft unterstützt, allerdings gibt es noch kein geregeltes Fortbildungsmanagement. Dies wäre wünschenswert.
3
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Es werden kaum Weiterbildungen ermöglicht. Die Weiterentwicklung der Mitarbeiter wird nicht aktiv gefördert.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • awo lifebalance wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet awo lifebalance schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden awo lifebalance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei awo lifebalance als eher modern.
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