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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).

Alle 10 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    56%56
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wirtschaftlich gut aufgestellt, da weltweit in vielen Branchen tätig.
Es gibt regelmäßig zusätzliche Zahlungen wie ein Bonus.
Bewertung lesen
Krisensicher, bisher keine Kurzarbeit, der Arbeitsplatz fühlt sich sicher und zukunftsorientiert an
Bewertung lesen
Es wird einiges für den Kollegialen Zusammenhalt getan. Sommerfest, Weihnachtsfest.
Bewertung lesen
Der familiäre Zusammenhalt und der respektvolle und freundschaftliche Umgang miteinander
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kontrolle, Toiletten Gänge werden aufgeschrieben, kein gutes einarbeiten,
Der Chef ist ein Selbstdarsteller und toxisch. Respektlos und anstandslos.
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Geschäftsleitung hat 2 Gesichter
Work Life Balance
Umgang mit Mitarbeitern
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeiten könnten noch mehr flexibilisiert werden
Bewertung lesen
Moderne Arbeitszeitmodelle.
Umgang mit den Mitarbeitern verbessern
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schnellere Reaktionen bei Anfragen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,9

Der am besten bewertete Faktor von AZ-Armaturen ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben und oft auch spannend, da das Unternehmen weltweit tätig ist.
5
Bewertung lesen
Die Aufgaben haben immer Spaß gemacht und waren interessant allerdings wird man hier ebenfalls von der Geschäftsleitung stark in seinem Handeln eingegrenzt.
4
Bewertung lesen
Jeder Außendienstler hat sein eigenes Gebiet gehabt, die Ausgestaltung oblag jedem ADM selbst. Da man selbst seine Touren geplant hat, konnte man die Arbeitsbelastung selbst steuern.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AZ-Armaturen ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Das Verhalten der Führungsebene war aus meiner Sicht häufig nicht nachvollziehbar und nur eingeschränkt fair. Konstruktive Gespräche oder lösungsorientierter Austausch waren kaum vorhanden.
1
Bewertung lesen
Sehr schlecht. Leere Versprechungen. Man hört die Geschäftsleitung oftmals durch das ganze Gebäude schreien. Es wird viel Druck ausgeübt. Man bekommt viele Lästereien der Geschäftsleitung über die Mitarbeiter mit.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Weiterbildungsmaßnahmen waren vorhanden, jedoch fehlte aus meiner Sicht eine nachhaltige Perspektive im Unternehmen.
2
Bewertung lesen
Schulungen auf Anfrage problemlos möglich
5
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Karriere gut möglich da die Firma und Strukturen recht flach sind. Weiterbildung möglich aber eher schwierig.
3
Bewertung lesen
Jeder der wollte, hätte die Möglichkeit gehabt aufzusteigen, sofern ein entsprechender Arbeitsplatz vakant ist. Da in dem Unternehmen eine sehr flache Hierarchie herrscht, bieten sich da nicht viele Möglichkeiten.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AZ-Armaturen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet AZ-Armaturen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AZ-Armaturen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AZ-Armaturen als eher modern.

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