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Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gehalt pünktlich
Chaotisch organisiert…. Keine Absprachen werden eingehalten.
Krank darf man nicht sein, wird man sofort blöd angemacht am Telefon !
Die Arbeitnehmer sollen sich nicht so Ausnehmen
Der am besten bewertete Faktor von Bäckerei Luidl ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ältere Mitarbeiter werden mehr geschätzt als die jüngeren !
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bäckerei Luidl ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keinerlei weiter oder Fortbildungen !