Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungFamily wenn jüngere Eltern sind sie da
Bodenständiges Familienunternehmen mit viel Herz.
Gibt so vieles, kontrollieren nur gewisse Leute anstatt alle Mahl. Kommunikation schlecht. Man muß sich selbst schlau machen. In allem
Viele potenzielle Ideen der Branche entsprechend durch Mitarbeiter, die kein Gehör bei der Geschäftsführung finden. Seit Jahren keine Entwicklungsaussichten der Firma
Es gibt vieles vieleicht mal eine Versammlung zu, mit den Mitarbeiter und nicht nur Vorarbeiter oder Service Kräfte die anderen sollten auch zum Wort kommen und Vorschläge geben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BEBRA Gebäudemanagement und Service ist Gehalt/Benefits mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nein leider nicht trotz lange Erfahrung. Nicht einmal Präme bekommt man
Es wird nur gezahlt was gezahlt werden muss!!!
tarifliche Entlohnung in der Operativen Tätigkeit, in der Verwaltung wird eingespart
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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