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Best 
Western 
Premier 
Parkhotel 
Kronsberg
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score8 Bewertungen
83%83
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Hotelfachfrau / Hotelfachmann3 Gehaltsangaben
Ø27.200 €
Köchin / Koch2 Gehaltsangaben
Ø32.000 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Best Western Premier Parkhotel Kronsberg
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Best Western Premier Parkhotel Kronsberg
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • KantineKantine
    75%75
  • RabatteRabatte
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es werden viele Schulungen angeboten.
Das Gehalt entspricht dem Tarif und wird pünktlich gezahlt.
Auf Arbeitszeiten wird geachtet.
Gute Ideen werden angenommen.
Arbeitsmaterialien werden schnell zur Verfügung gestellt.
Die Gäste werden freundlich behandelt.
Dienstkleidung wird zur Verfügung gestellt.
Gesundheit wird gefördert.
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Familienbetrieb. Alle kennen sich und behandeln sich ganz freundlich und nett wie eine Familie. Manchmal unterstützen sich miteinander, obwohl man von anderer Abteilung ist.
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Wertschätzung der Mitarbeiter, familiäres Umfeld
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Für mich immer da
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Tolles Team (Kollegen & Geschäftsführung), inhabergeführtes Familienunternehmen, vorhandener Mitarbeiter-Parkplatz, leckeres Essen, positive Work-Life-Balance, super Zusammenhalt unter Kollegen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Misstrauen gegenüber Angestellten.
Teils sehr schlechter Umgangston.
Lob und Anerkennung/ Wertschätzung wird stark vernachlässigt.
Teils schlechte Kommunikation.
Bei Entscheidungen werden oft die Mitarbeiter und Ihre Meinung nicht berücksichtigt.
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Nichts wichtiges. Sie sind großartig.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gibt’s nicht, weil alles super
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Manchmal eine Belohnung für gute Leistungen wäre ganz nett.
Mehr Aufnahme von neuen Auszubildende so wie früher.
Restaurant sollte lieber ab 15 Uhr geöffnet sein.
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Mehr gute Kommunikation fördern.
Gespräche ruhig führen.
Mitarbeiter gleichstellen.
Mal aktiv in den Abteilungen sein.
Anerkennung und Lob geben.
Mitarbeiter und Ihre Leistung wertschätzen.
Mitarbeiter mal nach Ihrer Meinung und Sicht fragen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Best Western Premier Parkhotel Kronsberg ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es arbeiten sehr freundliche Mitarbeiter im Hotel die jederzeit gern Ihre Kollegen unterstützen.
4
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Best Western Premier Parkhotel Kronsberg ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Ich finde ich verdiene weniger als ich sollte.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Schulungen für die Mitarbeiter werden regelmäßig gemacht.
4
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Nicht wirklich
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Best Western Premier Parkhotel Kronsberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Best Western Premier Parkhotel Kronsberg besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeitenden Best Western Premier Parkhotel Kronsberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Best Western Premier Parkhotel Kronsberg als eher modern.
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