Ihr Unternehmen?
Blauer Salon - private Kindertageseinrichtung als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,1Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,3Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,3Interessante Aufgaben
- 1,1Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Internetnutzung
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nichts, das schöne Außengelände, due Tiere und das kleine familiäre soll über die großen Missstände in der Führungsebene hinwegtäuschen.
Den Außenbereich
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Wertschätzung der Pädagogen, neue Ideen sind nicht willkommen, mit dem Argument "dass das ja seit 12 Jahren schon so gemacht wird"..
Alles oben genannte. Keine Wertschätzung. Keine Kommunikation.
Kein Mitspracherecht. Kein pädagogisch wertvolles Verhalten.
Der Innenbereich ist zu klein und den Kindern wird zu wenig Freiraum gegeben, um sich frei zu entwickeln. Viel "Trichterlernen" für die Kinder ab 3 Jahren.
Verbesserungsvorschläge
Schließen, den eine wirklich fördernde Umgebung und pädagogische wertvolle Arbeit sieht anders aus.
Kita schließen.
Sich Mal den sächsischen Bildungsplan und die eigene Konzeption durchlesen und anhand dessen das eigene Verhalten reflektieren.
Träger sollte sich als Träger verhalten und den pädagogischen Fachkräften die Pädagogik überlassen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Blauer Salon - private Kindertageseinrichtung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn nicht immer alle kommen und gleich wieder gehen würden, wäre er vielleicht gut
Nur mit Zusammenhalt gegen die veralteten Strukturen war der Arbeitsalltag zu überstehen
Größtenteils toll, um irgendwie den stressigen Alltag und das überladene Pensum gemeinsam zu schaffen l.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Blauer Salon - private Kindertageseinrichtung ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Schlechte Bezahlung
Man wird nicht gut bezahlt im Verhältnis zu der Arbeit die man leistet.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Weiterbildungsangebote
Wird nicht angeboten und erstrecht nicht bezahlt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Blauer Salon - private Kindertageseinrichtung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Blauer Salon - private Kindertageseinrichtung schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
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