Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Diensthandy
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr kommunikativ und schnell
Dienstplan am 15.fertig
Gerechtigkeit und dass alles versucht wird um den Mitarbeitern ihre Wünsche zu erfüllen. Es werden sogar Darlehen vergeben. Es wird geholfen bei der Wohnungssuche und der Familienzusammenführung
Tolles neues Büro, innovativ, ist offen für Verbesserung
Die damalige PDL-Sachlich, Fachlich sehr gut. Sie ist leider gegangen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
sogut wie alles
die schlechte Stimmung
keine Struktur
schlechte Kommunikation Keine Akzeptieren von Mitarbeitervorschläge,oder Meinungen mehr versprochen als tatsächlich getan
Verbesserungsvorschläge
keine Rede davon dir Geschäftsführer austauschen
Qualität und Struktur fehlen
mehr Transparenz und Struktur
Sich an abgesprochene Änderungen halten.
gute struktur anbringen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von BlauWeiss Pflegedienst ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Zwischen Führungskräften hat sich viel verbessert
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BlauWeiss Pflegedienst ist Interessante Aufgaben mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
nur Dienst nach Vorschrift
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Egal welsche Weiterbildung Mann es wünscht, bekommt Mann es, wird es von Firma bezahlt
sind keine zugelassenen
Fortbildungen werden durch den AG bezahlt und können während der Arbeitszeit absolviert werden
Weiterbildung werden gewährt ohne Anrechnung von Arbeitsstunden, alles in Eigenregie u. Freizeit
Weiterbildung ? alles zu Teuer
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BlauWeiss Pflegedienst wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet BlauWeiss Pflegedienst schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BlauWeiss Pflegedienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BlauWeiss Pflegedienst als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.

































