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Brehm 
Präzisionstechnik 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brehm Präzisionstechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unabhängig arbeiten und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Brehm Präzisionstechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • KantineKantine
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Je nach Qualifikation gute Bezahlung und meistens flexibel einsetzbare Urlaubs- oder Freitage.
Sicherer Arbeitsplatz
Bewertung lesen
Der Chef selbst bleibt immer sachlich und vergreift sich nie im Ton
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Gehalt kommt pünktlich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Firmenleitung versteht ihr Handwerk, leider geht das vermehrt auf kosten der Arbeiter. Dadurch fallende Arbeitsmoral unter den Mitarbeitern.
Undurchsichtige Firmenpolitik.
Keine Angebote egal in welcher Richtung und Situation
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Sparen sparen sparen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Leben und leben lassen. Die Angestellten wieder mehr wertschätzen.
Investiere für die Zukunft
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Brehm Präzisionstechnik ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Durch Tarifbindung viele freie Tage die oft auch flexibel genommen werden können. Zusätzlich Zeitkonto.
Elternzeit und auch Arbeitszeitreduzierung möglich.
Hohe Flexibilität bei Urlaub und Zeitausgleich.
Es wird auch Arbeit in Teilzeit angeboten.
4
Bewertung lesen
Sehr gut, 35 Stunden Woche und Überstunden kann man sich jederzeit nehmen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brehm Präzisionstechnik ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es wird nicht kommuniziert
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Innerbetrieblich Wechselmöglichkeiten in höhere Positionen, aber nur nach privater Weiterbildung.
Davon will hier niemand etwas wissen, bilden sich Mitarbeiter auf eigene Kosten weiter, wird es in manchen Fällen gewürdigt
1
Bewertung lesen
Viele Stellen von Fach- und Führungskräften wurden mit internen Leuten besetzt.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Brehm Präzisionstechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Brehm Präzisionstechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Brehm Präzisionstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brehm Präzisionstechnik als eher traditionell.