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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
Alle 8 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Kaffee.
Sozialraum ist mit Kühlschrank und Geschier ausgestattet. Getränkepreise sind ok. Neue Arbeitsmöbel.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Des nichtmal ansatzweise versucht wird ein Kompromiss zu finden sonder ein Nein für den Arbeitnehmer ausreicht.
Diesen Überwachungszwang sollte man ablegen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Kontrollzwang. Leistung honorieren und nicht klein reden. Den Menschen sehen. Vertrauliche Daten/Erlebnisse nicht öffentlich machen. Mehr Offenheit und Versprechen einhalten.
der Schein trügt. alles modern und offen, allerdings die typische "von oben" Mentalität. die neue Geschäftsführung kann leider nicht mit Menschen umgehen, das sorgt für eine sehr schlechte Grundstimmung unter den kollegen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Bürocenter Reich ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alle Altersklassen sind vertreten und tauschen sich aus, es gibt keine "Lagerbildung"
Überwiegend ältere Kollegen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bürocenter Reich ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Lohnerhöhung nur in 10 Euro (Brutto) Schritten. Sozialleistungen gibts vorwiegend dann, wenn der Arbeitgeber auch seinen Vorteil daraus zieht.
Ich wurde schon so oft im Gehaltsgespräch vertröstet oder abgelehnt.
Gehalt ist mehr als schlecht, Gespräche über Gehaltserhöhung sind ermüdend, langwierig und aussichtslos. Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es, ist aber unnötig da nur ein Tropfen auf dem heißen Stein. Sozialleistungen zur Altersvorsorge gibt es, aber nur wenn man sich auf den ausgewählten Dienstleister des Arbeitgebers einlässt.
Gehalt ist sehr schlecht, dafür Altersvorsorge
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Man ist offen für Weiterbildung und Entwicklung. Die Aufstiegschancen sind durch die Größe und die Struktur des Unternehmens selbstredend eher begrenzt.
Wird Angeboten, jedoch muss dies teilweise selbst bezahlt werden.
Ist nicht erwünscht
Aufstiegsmöglichkeiten sind in dieser Firma nicht gegeben. Weiterbildung wurden mir persönlich bis dato nicht gewährt.
möglich, wird aber selbst bezahlt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bürocenter Reich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Bürocenter Reich schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bürocenter Reich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bürocenter Reich als eher modern.
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