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Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Dass es sehr nette und tolle Kolleginnen gab.
Kommunikation und Umgang der Geschäftsführung mit den Beschäftigten, Arbeitsklima,schlechte Vereinbarkeit von Familie und Arbeit, teils unzureichende Arbeitsmittel.
Der katastrophale Führungsebene.
Eine sozial kompetentere Führungskraft hätte eingestellt werden sollen. Mit der jetzigen Struktur werden ganz viele Tränen fließen und das Image des Bundesverbandes wird sich nicht verbessern.
Der am besten bewertete Faktor von Bundesverband Deutscher Berufsförderungswerke e. V ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mir hat meine Arbeit sehr viel Spaß gemacht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bundesverband Deutscher Berufsförderungswerke e. V ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr eingeschränkt möglich. Ich kam kaum in den Genuss.