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Certoplast Vorwerk & Sohnals Arbeitgeber

Deutschland Branche Medizin / Pharma
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Bewertungsdurchschnitte

  • 22 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    13.636363636364%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    13.636363636364%
    Genügend (16)
    72.727272727273%
    1,89
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (3)
    75%
    2,43
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

Certoplast Vorwerk & Sohn Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,89 Mitarbeiter
2,43 Bewerber
0,00 Azubis
  • 14.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Klare Struktur, klare Ansagen, Zielerreichung zählt, Weg dorthin individuell gestalltbar.

Vorgesetztenverhalten

Auf Ebene der Gechäftsleitung gibt es klare Vorgaben. Ein Herz für die Mitarbeiter und ein verständnisvoller Umgang geben einem den Rückhalt auch schwierige Phasen zu überstehen.

Kollegenzusammenhalt

Jede Abteilung begreift sich als Team, bei dem die jeweilige Leitung aktiv das Tagesgeschäft aller Teammitglieder ausführen kann und auch als Urlaubs- und Urlaubsvertretung fungiert. Der Teamgedanke wird auf Ebene der Abteilungsleitungen weiter gelebt.

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig. Es gibt eine ständige Veränderung. Dies ist normal. Die Welt dreht sich und Stillstand ist Rückschritt. Man wird gefordert und gefördert. Die Weiterentwicklung am Arbeitsplatz bis hin zu ganz neuen Aufgaben ist Alltag.

Kommunikation

Offene, direkte Kommunikation. Mein weiss woran man ist. Weichgespülte diplomatische Verklausulierungen gibt es nicht.

Gleichberechtigung

Alle für einen und einer für alle.
Frauen werden gleich beahandelt. Bestes Beispiel: In der "Männerdomäne" Produktionsleitung sins bei certoplast für zwei gleichwertige Abteilungen je ein Man und eine Frau als Leitung eingesetzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind sehr willkommen.
Die die schon länger da sind, bleiben gerne. Vor kurzem erst ist eine Mitarbeiterin nach 45 Jahren Betriebszugehörigkeit in den Ruhestand verabschiedet worden.
Die ehemaligen Mitarbeiter, die die Altergrenze erreicht haben, werden auch zu allen Betriebsveranstaltungen ( Sommerfest, Weihnachtsfest ...) eingeladen.

Karriere / Weiterbildung

Wer Fort- und Weiterbildung will und / oder braucht erhält Sie auch. Es gibt jährliche Evaluierungsgespräche mit den Mitarbeitern und eine Fort- und Weiterbildungsanforderung, die umgesetzt wird.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist der Position angemessen

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze entsprechen den Anforderungen, sowohl ergonomisch als auch aus Sicht der Berufsgenossenschaft.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Das Unternehmen wird jedes Jahr im Bereich Umwelt auditiert und zertifiziert.
Alle erforderlichen Anfordeungen werden voll erfüllt.

Work-Life-Balance

Mehrarbeit ist in familiengeführten Mittelständlern normal. Wer sich dort bewirbt, weiss vorher worauf er sich einläßt. Dafür ist an anderer Stelle die Flexibilität größer. Auch bei der Urlaubs- und Freizeitgewährung.

Image

Leider ist die Außendarstellung auf Kununu bisher nicht deckungsgleich mit der unternehmerischen Wirklichkeit.

Verbesserungsvorschläge

  • In der Produktion ist die EInführung von Gleitzeit nicht möglich. In der Verwaltung sollte dies ermöglicht werden.

Pro

Das ich meine Probleme im Job jederzeit offen ansprechen kann und die Unterstützung erfahre die ich benötige.

Contra

Die festen Arbeitszeiten sind nicht mehr zeitgemäß, zumindest in der Verwaltung.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    certoplast Technische Klebebänder GmbH
  • Stadt
    Wuppertal
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 27.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ständiges durchwechseln von Zeitarbeitern, da viele schnell aufhören oder nach Wutausbrüchen des Vorgesetzten nach Hause geschickt werden. Willkürliche Ermahnungen zeigen den Kollegen dass es jeden treffen kann.

Vorgesetztenverhalten

Colerisch. Wenn mein Vorgesetzter schlechte Laune hatte wurde es auch mal Laut. Meine Beobachtung auch gegen Festangestellte lautet die Devise in Wutausbrüchen stets: Ich habe Recht und das wars.

Kommunikation

Man wird halbherzig eingearbeitet und es wird dann erwartet dass man alles richtig macht.

Work-Life-Balance

Am besten man kommt von 0600 bis 16300 arbeiten und Samstags natürlich auch halbtags.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
  • Firma
    certoplast Technische Klebebänder GmbH
  • Stadt
    Wuppertal
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 25.Mai 2016 (Geändert am 16.Dez. 2016)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Horror = Friedhofstimmung. Falsche Freundlichkeit, jeder schiebt die arbeit auf einen anderen

Vorgesetztenverhalten

Man versteckt sich im Glaskasten und man Verhält sich wie Brutus. Streitet ab was man zuvor gesagt hat und hat keine eigene Meinung. Personen sind falsch und widersprechen sich. Person versucht zwar den Mädels den Rücken zu stärken aber sticht gleich zu wenn man kleine Fehler macht oder nicht sofort was erledigt wie die Person es möchte. Stimmung ist tötlich, Wortwörtlich still wie aufm Friedhof. Die Laune von der Person schwankt. Man soll Fragen stellen aber diese beantwortet man oft patzig oder hält es einen später in einem Gespräch vor. Lockere Sprüche versteht man dort gar nicht, im Gegenteil diese werden auf die goldene Waage gelegt. Person in der obersten Leiter schreit nur rum und gibt keine klaren Aussagen bzgl. Forderungen oder Informationen die die Person wünscht/benötigt. Er versucht einen auf herzlichen Opa zu machen und Umarmt und drückt die Damen in diesem Unternehmen, was sehr unangehm ist. Sehr Frauenfeindliche Sprüche! Man steht nicht zu den getätigten Aussagen/Zusagen und man hat überhaupt keinen Überblick was die Mitarbeiter jeden Tag leisten müssen. Aber das hat keiner von denen, nein man bekommt dann vorgehalten das man nicht strukturiert arbeiten würde.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nur unter "altgessesenen", neue haben keine Chance. Im Gegenteil es werden Informationen vorausgesetzt die man nicht wissen kann. Keine Hilfe wird angeboten selbst wenn man sieht das der andere im wahrsten Sinne des Wortes in der Arbeit versinkt.

Interessante Aufgaben

Man wird mit Arbeit zugeschüttet! Die arbeitsschritte werden 1x gezeigt und schon muss man es sofort können! 8 Std. sind definitv zuwenig Zeit, obwohl andere Mitarbeiter sich teilweise mit Daumendrehen beschäftigen, weil Sie nichts zu tun haben.

Kommunikation

Man wird kurz informiert wenn man Zeit hätte die Wöchentlichen und Monatlichen Listen anzusehen.

Gleichberechtigung

nicht erlebt

Umgang mit älteren Kollegen

Jüngere haben kein Respekt, viel geschreie und motzige antworten und kommentare, es wird gelästert ohne ENDE

Karriere / Weiterbildung

Wenn die Firma fördert bist du Ihr Eigentum. Pünktlich Feierabend machen gibt es nicht, längstes arbeiten 23 Uhr

Gehalt / Sozialleistungen

Nachdem man eine Probearbeit hatte, was eine Farse ist, denn an diesem Tag sind Sie über freundlich, im Büro herrscht eine Top Stimmung (die es sonst nicht gibt), man muss genau zuhören wie die einzelenen Kommentare sind. Vertrag befristet auf 1 Jahr, Erzählung das wenn man sich gut anstellt eine feste folgt ist gelogen, denn aus Gesprächen mit alten Mitarbeiten bekommt man heraus, dass auch das 2. Jahr befristet ist. Danach erfährt man erst kurz vor Schluss ob man tatsächlich bleibt oder nicht.

Arbeitsbedingungen

Räume sehr klein, kpl. Glasräume damit jeder den anderen gut beobachten und anschwätzen kann. Man erhält sein Arbeitsmaterial. Lärmpegel im Büro wenn alle sprechen oder telefonieren = Horror, Beleuchtung gut, Belüftung teils teils, aufgrund von Allergie darf das Fenster nicht geöffnet werden

Umwelt- / Sozialbewusstsein

ja, besitzen Zertifikate

Work-Life-Balance

Exisitiert nur für "schleimer und ja-sager", Urlaub: keine Überschneiderungen von 2 Personen (kein Wunder, da die Arbeit sich stapelt sofern jmd im Urlaub ist oder Krank ist) zuviel arbeit, zuviele Kunden für einen einzelnen Sachbearbeiter um allen gerecht zu werden.

Image

Bis auf einen Kommentar (+), alles so erlebt (-). Bitte niemals bewerben. Lauft solange ihr noch könnt!

Verbesserungsvorschläge

  • Kompletter Führungs- und Mitarbeiter wechsel. Ehrliche Führungskräfte die wirkliches Teamwork schätzen und die Mitarbeiter fördern und erkennen wenn der Mitarbeiter hilfe benötigt!

Pro

NICHTS

Contra

Gegenseitiges Verhalten, Intrigen, petzen, das man nicht sehen will was der einzelne Leistet, kein Lob nur Kritik, alles wird auf den Verkäufer geschoben, da es seine Kunden seien.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    certoplast Technische Klebebänder GmbH
  • Stadt
    Wuppertal
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 22 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    13.636363636364%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    13.636363636364%
    Genügend (16)
    72.727272727273%
    1,89
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (3)
    75%
    2,43
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Certoplast Vorwerk & Sohn
1,98
26 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medizin / Pharma)
3,06
41.933 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.670.000 Bewertungen