Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen CF Group Deutschland?

CF Group Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet CF Group Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CF Group Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von CF Group Deutschland das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CF Group Deutschland wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CF Group Deutschland als eher traditionell.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,5Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
75%75
Kantine
50%50
Barrierefrei
25%25
Firmenwagen
25%25
Rabatte
25%25
Hund erlaubt
25%25
Mitarbeiter-Events
25%25
Homeoffice
25%25
Internetnutzung
25%25
Essenszulage
25%25
Diensthandy
25%25
Parkplatz
25%25
Betriebliche Altersvorsorge
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

das Produkte zur Nachhaltigkeit verbessert werden
das die Ausstattung im Büro modern gehalten wird

Mai 2024Bewertung lesen

Früher vieles, aber würde mit den Jahren weniger

Mai 2024Bewertung lesen

Ich werde einige Kollegen vermissen

August 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Ton gegenüber Mitarbeiten wenn der Prozess aufgrund von falschen Planungen nicht funktioniert
Ausführende Mitarbeiten sind immer schuld wenn es nicht "läuft"
Produktion sollte besser geplant werden - dauerhaft in Lieferverzug
gesetzliche Vorschriften werden nicht eingehalten - elektrische Prüfung muss jährlich stattfinden und wird nicht gemacht

Mai 2024Bewertung lesen

Hier gibt es leider einige Punkte. Nachfolgend werde ein paar erläutert (die wichtigsten) aber für alles ist hier kein Platz....

August 2024Bewertung lesen

Denkt nur an den Umsatz, die Angestellten sind wenig bis gar nichts Wert

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr kompetente, professionelle Angestellte und Führungskräfte. Weniger Freunde und Bekannte einstellen.
Grundsätzlicher Umgang der Geschäftsleitung mit Mitarbeitern muss sich dringend ändern. Die Bezahlung und Benefits sollten angemessen erhöht werden, um die Zufriedenheit zu steigern und Anreize zum bleiben zu schaffen.
Die Partnerin/ Kantinendame/Eventmangerin des Chefes sollte dringend geschult werden wie man mit Mitarbeitern und grundsätzlich Menschen umgeht. Die Stimmung war schon immer schlecht aber seit dem sie da ist, ist diese Katastrophal nach unten gesunken. Diese sollte auf ihre Position ...

August 2024Bewertung lesen

Der Geschäftsführer sollte seine Lebensgefährtin/ Eventmanagerin/ Kantinenköchin aus dem Unternehmen lassen! Oder Ihr zumindest klarmachen dass ihre Offizielle Position, nicht gleich Big Boss ist. Diese Person ist der Hauptgrund das die Grundstimmung bei den Angestellten in dem Unternehmen auf dem Tiefpunkt ist

Mai 2024Bewertung lesen

Belange der MA ernst nehmen
Ansprachen im großen Raum machen, nicht für einzelne Personen
Gleichberechtigung für die MA
gesetzliche Vorschriften einhalten und umsetzen

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,8

Der am besten bewertete Faktor von CF Group Deutschland ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Bisher noch kein Unternehmen gesehen, was so viel Wert auf die Umwelt legt.
Produkte werden weiter verbessert und man versucht alles daran, die Qualität zu erhöhen.

Mai 2024Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CF Group Deutschland ist Arbeitsatmosphäre mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Innerhalb der Abteilung gibt es Gruppen, die sich gegenseitig "ausspielen", jeder versucht die Fehler weiterzugeben.
Führungskräfte hinterfragen Mitarbeiter durch andere Mitarbeiter anstatt den direkten Kontakt zu suchen.

Mai 2024Bewertung lesen

Sehr bedrückend und angespannt. Unter den Kollegen ist es überwiegend angenehm, aber i. d. R. nur wenn die Geschäftsführung nicht da ist. Ansonsten würde ich die Atmosphäre als beklemmend und belastend beschreiben.

August 2024Bewertung lesen

Seid dem Neubau rapide nach unten

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Weiterbildungen werden seit Jahren versprochen, aber in den 20 Jahren nie in die Tat umgesetzt

Mai 2024Bewertung lesen

MA geben Weiterbildungsvorschläge, diese werden aber nicht wahrgenommen.
Karrieremöglichkeiten gibt es kaum.

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

CF Group Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet CF Group Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CF Group Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CF Group Deutschland als eher traditionell.