Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Miteinander unter näheren Kollegen.
Kostenloser Kaffee (Bohnen-Automat inkl. Milchschaum)
Kostenlose Snacks (Obst, Gemüse + Süßigkeiten)
Kostenloses Wasser (Still + Sprudel)
2jährliche Firmenurlaube (Komplette Belegschaft nach Kreta, Türkei o.ä.)
2jährliche Familienwochenenden (Mitarbeiter + Familien-Wochenende)
Firmenwagen-Regelung (Privatnutzung erlaubt)
Firmen-Handy (Privatnutzung erlaubt)
Firmen-Notebook (Privatnutzung erlaubt)
Faire Bezahlung
Durchschnittliche Urlaubstage
Jährliche Mitarbeitergespräche
Tolle, familiäre Arbeitsatmosphäre
Gleitzeit
Ja nach Vertrag: Bezahlte Überstunden, bezahlte Fahrtzeiten
persönliche Entfaltung und Freiheiten, Abwechslungsreiche Themen, Tolles Kollegenklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass das Machtgefälle als Rechtsgefälle angesehen wird...
Keine Klima-Anlage in den Arbeitsräumen
Verbesserungsvorschläge
Mal Anspruch und Realität vergleichen.
Mehr Präsenz in den Sozialen Medien.
Klima-Anlage für die Arbeitsräume
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Collogia Unternehmensberatung ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
vorbildlich (eigentlich 6 oder 7 Sterne!!)
Erfahrung zählt
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Collogia Unternehmensberatung ist Gehalt/Benefits mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Innerhalb der Branche eher durchschnittlich bis unterdurchschnittlich. Wird aber durch gute Arbeitsbedingungen und den Zusammenhalt unter den Kollegen kompensiert.
Man bekommt Geld. Der Rest hängt dann am Engagement es zu bekommen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Flache Hierarchie. Bedingt durch die Größe der Firma Aufstieg aber eher schwierig. Man erhält aber die Möglichkeit sich bei vielen Themen einzubringen.
gibt es auch... Verhandlungssache
Flache Hierarchien bedingen eine kurze Karriereleiter
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Collogia Unternehmensberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Collogia Unternehmensberatung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Collogia Unternehmensberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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