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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
+flexible Arbeitszeiten
+Getränke stehen zur freien Verfügung
+Pausenraum
Was Mitarbeitende schlecht finden
-sehr viele Lästereien und Intrigen
-viele Mitarbeiter nehmen sich ungerechterweise mehr Pausen (z.B. Raucherpausen)
-oft schlecht gelaunte Mitarbeiter
-fehlende Kommunikation, vieles erfährt man erst Wochen später
Verbesserungsvorschläge
-Teamgeist stärken
-Intrigen in und unter den Abteilungen im Keim ersticken
-einige Mitarbeiter nutzen das Angebot der kostenfreien Getränke aus (private Mitnahme)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Content Management (Standort geschlossen) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Content Management (Standort geschlossen) schlechter ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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