Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 1,1Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,1Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,1Gleichberechtigung
- 1,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Optimierung der IT-Landschaft.
Zeitgemäße innovative Arbeitsweise fördern und einfordern.
Verbesserungsvorschläge
Bestehende langjährige Probleme im Centermanagement erkennen wollen und lösen. Die Situation ist bei den Alteingesessen mit dem FM Dienstleister eingefahren.
Diversity aktiv einfordern und umsetzen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Corio / Klépierre ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Individuell verhandelbar.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Corio / Klépierre ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wird angeboten und kann auch proaktiv eingefordert werden und wird auch unterstützt.
Jeder ist sich selbst am nächsten.
Jährlicher Ausflug für alle.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Corio / Klépierre wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Corio / Klépierre schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Corio / Klépierre als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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