Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Barrierefrei
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bereit für Ideen von Mitarbeitern.
Den Zusammenhalt unter Kollegen, das offene Ohr des Managements
Really nothing.
Was Mitarbeitende schlecht finden
He was always angry, stressed, didnt have time for anyone, very loud when hes angry, and novody needs that in their life.
Verbesserungsvorschläge
He should change the whole team.
People there are disrespectful and everyone is looking just for themselves.
There is no team-arbeit…
Management reguliert alles. Es ist momentag nicht gut, überfordert.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Dentalteam Dr. Hajto MVZ ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Solides Gehalt + Zuschläge
Das Gehalt liegt anfangs sogar über dem Durchschnitt, durch gute Mitarbeit und Engagement sind Aufstiegschancen gut zu erreichen. Gehaltserhöhungen werden fair vergeben.
überdurchschnittliches Einstiegsgehalt mit vielen Aufstiegschancen
Überdurchschnittliche Bezahlung.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dentalteam Dr. Hajto MVZ ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Überstunden werden nicht vergütet aber man muss sie machen weil sonst am nächsten Morgen keine Instrumente zur Verfügung stehen.
Es gibt immer viel zu tun, Überstunden sollen vermieden werden, klappt aber nicht immer
Ein Punkt der etwas verbesserungswürdig ist, ist die Work-Life-Balance:
Das Management gibt sich sehr viel Mühe jedem seine Arbeitszeiten recht zu machen und Überstunden zu vermeiden. Leider klappt das wegen der Natur des Umgangs mit Patienten und der Unberechenheit des Jobs manchmal nicht so ganz.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Durch die „investoren“ alles sehr erschwert
Top Weiterbildungchancen, Fort- und Weiterbildungen werden einem ermöglicht und auch begrüßt.
Weiterbildungsmaßnahmen werden einem ermöglicht und sogar angepriesen.
Keine. Zu teuer.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Dentalteam Dr. Hajto MVZ wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Dentalteam Dr. Hajto MVZ gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dentalteam Dr. Hajto MVZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dentalteam Dr. Hajto MVZ als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Einsatz wertschätzen.