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digivod 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score2 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Software-Qualitätsmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø53.200 €
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Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nette Kollegen, sehr guter Zusammenhalt, sehr gute Möglichkeit sich weiterzubilden, Rücksichtnahme auf diverse Umstände, der Ausbilder ist immer für einen da, flache Hierarchie.
- Sehr gutes Kollegium (Wissenstransfer, Feedback, Unterstützung)
- Innovation und Ideen werden unterstützt und gefördert
- Unterstützung der Ausbildung in allen Belange
- Sehr guter Ausbilder
- Lockere, aber professionelle Firmenkultur
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ab und zu geht die Kommunikation unter.
- Anfangs fehlende Raumstruktur und Organisation, wurde mit der Zeit der Ausbildung besser
- "Geordnetes Chaos" mit Werkzeug und Hilfsmitteln, wurde aber mit der Zeit ebenfalls strukturierter
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation.
- Der Erfolg liegt auch zu Gunsten der sehr angenehmen Firmenkultur. Haltet dies aufreicht.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Junges Unternehmen mit sehr flachen Hirachien. In meinem Fall war nach Ende der Ausbildung keine Übernahmeoption möglich, trotz erfolgreich-bestandener Prüfung.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • digivod wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet digivod besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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