Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Diensthandy
Coaching
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wird viel verlangt, aber wer abliefert, wird auch belohnt.
Die Arbeitsatmosphäre und das gute Feedback
Das Klima, die Kollegen sowie die Aufgaben sind bisher fast ausschließlich positiv aufgefallen. Ich bin jetzt schon einige Jahre hier und freue mich auch noch ein bisschen länger zu bleiben.
Jeder bei Dolphin bekommt die Chance sich so einzubringen, wie er es für angemessen und notwendig hält. So bekommt man die Gelegenheit sich zu beweisen und macht nicht immer nur das Gleiche.
Man wird gefordert, kann sich auch sehr gut einbringen und das wird in jeder Hinsicht geschätzt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Stimmung intern ist momentan etwas angespannt. Zum Jahresbeginn fällt aber auch immer besonders viel Arbeit an, weshalb der Stressfaktor derzeit vermutlich relativ hoch ist. Ich bin guter Dinge, dass sich die Stimmung bessert, sobald etwas mehr Luft ist.
Die Work-Life-Balance ist ein bisschen schwierig manchmal. Das ist aber ok, wenn die Kinder sowieso lange in der Schule sind lässt sich das gut unter einen Hut bringen.
Die Falschmeldungen über die Dolphin Trust verunsichern manchmal auch die loyalste Mitarbeiterin.
Verhalten gegenüber Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation von Seiten der Geschäftsleitung könnte offener und besser sein.
Kommunikation
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Dolphin Trust ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Habe keine Ungerechtigkeiten festgestellt
Jeder hat die selben Chancen
In Sachen Gleichberechtigung ist alles super. Es gibt werden keinerlei Unterschiede gemacht. Alle haben die gleichen Chancen.
Als Frau fühle ich mich durchaus gut aufgehoben und ernst genommen.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dolphin Trust ist Image mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird hart daran gearbeitet das Unternehmen in einem positiven Licht zu zeigen. Das ist auch bitter nötig.
Externe Fakenews machen allen das Lebens schwer
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer möchte, hat hier nicht nur die Möglichkeit viel für die berufliche Laufbahn zu lernen und mitzunehmen, sondern wird auch gefördert. Das habe ich bisher in vielen Unternehmen vermisst.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Dolphin Trust wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Dolphin Trust besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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