Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen DRK Kreisverband Helmstedt?

DRK Kreisverband Helmstedt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet DRK Kreisverband Helmstedt besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DRK Kreisverband Helmstedt als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von DRK Kreisverband Helmstedt das Gehalt?

Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK Kreisverband Helmstedt wahr?

Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK Kreisverband Helmstedt als eher traditionell.

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DRK
Kreisverband
Helmstedt
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 20 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
85%85
Betriebsarzt
70%70
Flexible Arbeitszeiten
45%45
Mitarbeiter-Events
40%40
Gesundheits-Maßnahmen
35%35
Diensthandy
35%35
Hund erlaubt
30%30
Homeoffice
30%30
Barrierefrei
25%25
Kinderbetreuung
25%25
Coaching
20%20
Internetnutzung
15%15
Firmenwagen
10%10
Rabatte
10%10
Parkplatz
10%10
Gute Verkehrsanbindung
10%10
Essenszulage
5%5
Mitarbeiter-Beteiligung
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich finde gut, dass wir uns wirklich um die Menschen sorgen, für die wir zuständig sind.

Mai 2025Bewertung lesen

Ist für einen da und respektiert deine Meinung. Zudem wird die Arbeit sehr geschätzt.

März 2024Bewertung lesen

Die Bezahlung ist super, ich fühle mich gut aufgehoben und wertgeschätzt.

November 2024Bewertung lesen

Papierkram geht schnell

September 2024Bewertung lesen

Man kann mit den Vorgesetzen über alles reden. Wünsche im Dienstplan werden immer versucht zu berücksichtigen.

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Ausbildungsvergütung könnte bisschen mehr sein denn für das was man alles macht ist diese bisschen wenig.
Man arbeitet oftmals unterbesetzt was dadurch auch negativ für die Ausbildung sein kann im Sinne von Wissensstand erweitern etc.

März 2024Bewertung lesen

Unehrlichkeit
Realitätsverlust
Keine Selbstkritik
Völlig falsche Ambitionen von einzelnen

September 2024Bewertung lesen

Zeitweise die Personalbesetzung. Wo der Arbeitgeber aber nicht unbedingt dran Schuld ist aufgrund von Krankheit oder keinen vorliegenden Bewerbungen.

Februar 2024Bewertung lesen

so richtig schlecht finde ich nichts.

November 2024Bewertung lesen

Der Betriebsrat ist irgendwie nur für sich selber da.

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation in die Einrichtungen draußen in der Fläche könnte etwas besser werden.

November 2024Bewertung lesen

Viel mehr Transparenz
Vorstand austauschen
In der Realität leben

September 2024Bewertung lesen

Des öfteren Loben und seine Angestellen Fragen was sie Bräuchten damit es ihnen besser geht. Und Diskriminierung und Ausgrenzung nicht zu fördern sondern zu unterbinden.

Februar 2024Bewertung lesen

Wir brauchen noch mehr Kollegen, damit wir alle entlastet sind. Hier könnte man noch mehr Werbung machen.

Januar 2024Bewertung lesen

Mehr Vergütung, mehr Mitarbeiter

März 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,1

Der am besten bewertete Faktor von DRK Kreisverband Helmstedt ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).

Kein Tag ist gleich

Mai 2025Bewertung lesen

In der Pflege ist kein Tag gleich, was den Beruf ebenfalls sehr spannend macht.

August 2024Bewertung lesen

Wenn man mit Menschen arbeitet, ist ohnehin jeder Tag spannend und anders.

November 2024Bewertung lesen

Du kannst gut selbst entscheiden was du für Angebote durchführen magst.

Februar 2024Bewertung lesen

Pflege ist jeden Tag anders.

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK Kreisverband Helmstedt ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).

Dauerhaft wurden Kurzfristig die Schichten verlängert. Wenn jedoch es nicht möglich war aufgrund Privater Gründe länger zu bleiben bekam man gleich ein Gespräch mit den Chefs.

Februar 2024Bewertung lesen

Sobald man keine Überstunden schiebt (natürlich nicht offiziell zwecks abrechnung) ist wird man herablassend angesehen

Februar 2024Bewertung lesen

Wird und kann leider nicht immer umgesetzt

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).

Eigene Initiativen werden gefördert.

Mai 2025Bewertung lesen

Es werden viele Haus interne Schulungen angeboten, der Arbeitgeber, unterstützt aber auch, wenn man sich selber weiterbilden will.

November 2024Bewertung lesen

Individuell abgestimmte Weiterbildungsangebote.

August 2024Bewertung lesen

Wer will kann sich weiter qualifizieren.

Januar 2024Bewertung lesen

Was halt im Rahmen der jeweiligen Qualifikation möglich ist, wird auch immer etwas angeboten

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

DRK Kreisverband Helmstedt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet DRK Kreisverband Helmstedt besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DRK Kreisverband Helmstedt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK Kreisverband Helmstedt als eher traditionell.