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Druckhaus 
Haberbeck 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score4 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • KantineKantine
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bei geschicktem Verhalten kommt man gut durch den Tag ohne wirklich arbeiten zu müssen. Die mittlere Führungsebene ist viel zu unerfahren (uninteressiert) um Mitarbeiter richtig einschätzen und führen zu können. Absolut top.
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Viele Mitarbeiter, auch viele nette
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Im Bogen- und Rollenoffset drucken die wirklich gut. Gute Vorstufe und gute Verarbeitungsmöglichkeiten im Haus.
Hier wird ständig nach Vorne gedacht ... Investitionen werden geplant ... stets werden die Mitarbeiter in diesen Neu-Entstehungsprozess mit eingebunden.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Verbal vorne herum wird immer der soziale Aspekt hochgehalten, das Verhalten hinter den Kulissen ist aber genau gegenteilig.
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Bei der Integration von neuen Techniken tut die oberste Führung sich schwer.
Teilweise brauchen Entscheidungen etwas zu lange.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter auch in schwierige Dinge einbeziehen, Personalabbau nicht als erste Lösung nehmen
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Aufgaben klarer definieren. Dinge tun, nicht nur darüber sprechen.
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Den Mitarbeiter ernst nehmen und auch mal zuhören.
Noch mehr gegen den Strom schwimmen - spontane Aktionen innerhalb der Akquise bringen manchmal mehr als alte eingefahrene Abläufe
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Druckhaus Haberbeck ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


vorne rum nett und hinterm Rücken wird gelästert
3
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Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Druckhaus Haberbeck ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


war mehr oder weniger ok
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Keine wirklichen Chancen erkennbar
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Druckhaus Haberbeck wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Druckhaus Haberbeck besser ab als der Durchschnitt (3,2 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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