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Eberhard AGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Maschinenbau
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Eberhard AGEberhard AGEberhard AG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 18 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    44.444444444444%
    Gut (5)
    27.777777777778%
    Befriedigend (3)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    11.111111111111%
    3,49
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (1)
    33.333333333333%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    3,60
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
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    0%
    3,33

Arbeitgeber stellen sich vor

Eberhard AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,49 Mitarbeiter
3,60 Bewerber
3,33 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Wir lachen und streiten miteinander. Kochen mit Wasser wie jedes andere Unternehmen auch, haben unsere Probleme und aber auch Lösungen dafür.

Vorgesetztenverhalten

Es Jedem jeden Tag recht zu machen ist eine Herkulesaufgabe und die Vorgesetzten sind auch nur Menschen. Unser Ziel ist nicht perfekt zu sein, sondern jeden Tag ein bisschen besser zu werden.

Kollegenzusammenhalt

Gut.
Man hilft sich gegenseitig und geht auch mal zusammen ein Bier trinken.
Wäre dies nicht so wie es ist, könnten wir auch nicht so erfolgreich sein.

Interessante Aufgaben

Das Eberhard Team hat in den vergangenen Jahren sehr deutlich gezeigt, wozu es in der Lage ist, ansonsten wäre ein solches Wachstum und der damit verbundene Erfolg nicht realisierbar gewesen. Ich bin darauf stolz.

Kommunikation

Richtig und immer vollumfänglich zu informieren ist schwierig.
Jeder Mensch hat hier ein anderes Verständnis dafür.
Es gibt Lob und Tadel, aber wir tun etwas dafür, dass es besser wird.

Gleichberechtigung

Unsere Frauenquote steigt stetig und wir vereinen einige Mitarbeiter aus verschiedenen Kulturkreisen im Unternehmen. Dies wissen viele zu schätzen, gerade wenn sie dann in diese Kulturkreise geschäftlich reisen und unterwegs sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Unsere Teams setzen sich aus Jüngeren und Älteren zusammen, was aus meiner Sicht einen guten Mix darstellt. Es gibt viele langjährige Mitarbeiter im Unternehmen, welche sich auch über den Renteneintritt hinaus im Unternehmen engagieren.

Karriere / Weiterbildung

Unsere jährlichen Schulungsbudgets sind gut ausgestattet und ermöglichen es, den Mitarbeitern eine umfangreiche Fort- und Weiterbildung zu ermöglichen.
Hier kommen die unternehmensspezifischen wie auch die persönlichen Wünsche der Mitarbeiter nicht zu kurz. Angeboten werden interne und externe Schulungen für Technik und Sprache, wie auch Seminare in den administrativen Bereichen, z.B. MS Office.

Gehalt / Sozialleistungen

Über ein ausreichendes Gehalt kann man trefflich streiten, dennoch sind wir den Meinung, dass wir fair und regional betrachtet, ordentlich entlohnen.
Zusächlich beteiligt das Unternehmen die Mitarbeiter am Gewinn und bietet eine ansehnliche Palette an Sonderleistungen.

Arbeitsbedingungen

Moderne helle Arbeitsplätze sind nicht nur im Büro Standard, auch die produktiven Bereiche verfügen über ein modernes Equipment.
Höhenverstellbare Tische, eine gute Hardwareausstattung in Büro und Werkstatt sind vorhanden und uns wichtig.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Die Eigentümer kennen einen Großteil der Belegschaft persönlich und begrüßen diese regelmäßig selbst vor Ort.
Ein guten Morgen und Hallo kennt man durchweg von allen Führungskräften, mal erfolgt es doppelt, mal wird es auch mal vergessen, was doch auch menschlich ist, aber nicht mit Absicht erfolgt.

Work-Life-Balance

Erfolg fordert seinen Preis.
Manches Mal arbeiten wir zu viel, haben zu wenig Zeit für uns selbst und unsere Familien.
Wer später kommen oder früher gehen möchte und dies abstimmt, hat sicherlich noch keine Ablehnung ohne wichtigen Grund erhalten.
30 Urlaubstage + Gleittage sollten jedem die Möglichkeit für Persönliches geben.

Image

Unsere gute Ausbildung ist regional bekannt. Regelmäßig erhalten unsere Azubis und Studenten Auszeichnungen, werden fast lückenlos übernommen und verbleiben meist viele Jahre im Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

  • Ein KVP- und BVW Prozess ist installiert, aber hier haben wir noch Luft nach oben. Erfolge im Unternehmen besser promoten und auch mal feiern.

Pro

Wir organisieren nicht nur jährlich ein Sommer- und Weihnachtsfest, sondern es gibt auch in den einzelnen Bereichen immer wieder private Aktivitäten untereinander.
Viele Frühstücken gerne miteinander, lachen dabei und tauschen sich aus.

Contra

Es gibt wenige Punkte die ich schlecht finde und keinen den man nicht lösen kann.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Eberhard AG
  • Stadt
    Schlierbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung

Arbeitsatmosphäre

Ich lobe und werde gelobt! Ich spüre hier vertrauen.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt in der Praxis Regeltermine.

Kollegenzusammenhalt

Ich kann nur gutes berichten, insbesondere von meinem Team!

Interessante Aufgaben

Es gibt viele interessante und intensive Projekte! Eigenverantwortung ist kein Fremdwort!

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Kommunikation von oben nach unten! Ich frage regelmäßig bei meinem Team nach! Zusätzlich jährliche Mitarbeitergespräche im ersten Quartal eines Jahres! gute Kommunikation!

Gleichberechtigung

Ja, selbstredend!

Umgang mit älteren Kollegen

wertschätzender Umgang !

Karriere / Weiterbildung

sehr gutes Fortbildungsbudget ist vorhanden! Es wird fortgebildet!

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter werden immer pünktlich ausgezahlt! Es gibt viele Sozialangebote, auch z.B. wird auch Rückenschule für die Gesundheit und Sprachkurse usw. angeboten. Auch im Vergleich zu meinem vorangegangenen Konzern wird die Fortbildung sehr groß geschrieben und die Führungskräfte werden regelmäßig geschult.

Arbeitsbedingungen

Es gibt z.B. höhenverstellbare Tische und sehr gute Beleuchtung. Notebook und zwei Bildschirme sind vorhanden! Wenn es begründet ist und einen Mehrwert für die Firma/Konzern gibt, bekommt man die notwendigen Hilfsmittel!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist ein Thema!

Work-Life-Balance

Ja, bei mir und uns gibt es Überstunden, die aber wenn die Zeit es zulässt, jederzeit abgebaut werden. In meiner alten Firma sind sie verfallen, hier werden sie erfasst und werden in der Praxis auch abgebaut (und ausbezahlt)

Image

"Eberhard sind die, die gut ausbilden" "Eberhard ist für mich wie Familie" "Die Firma Eberhard bedeutet für mich Heimat im Arbeitsleben. Seit 34 Jahren bin ich im Unternehmen tätig. … " "Seit 13 Jahre arbeite ich bei der Eberhard AG in Teilzeit. Besonders positiv empfinde ich die familiäre Atmosphäre und den kollegialen Umgang untereinander … " "Ich war 20 Jahre bei einem Konzern mit drei Finanzinvestoren und geniesse die familiäre postitive Stimmung in der Firma"

Verbesserungsvorschläge

  • Im Vergleich zu meinem alten Konzern, ist hier sehr vieles besser und gut!

Pro

Wertschätzender Umgang; die Führungskräfte werden regelmäßig geschult! Gute Sozialleistungen vom Firmenfahrrad, über Rückenschule usw.

Contra

Mir fallen auf Anhieb sehr viele positive Sachen ein. Jeder ist seines Glückes ….

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Eberhard AG
  • Stadt
    Schlierbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern
  • 14.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Geläster Geläster Geläster, jeder kotzt über jeden ab.

Vorgesetztenverhalten

Die lügen einem ins Gesicht, nutzen einen als persönlichen Jungen für alles. Trotz, eigene Ego, egal ob man Ahnung hat oder nicht Hauptsache blah blah machen, Wunsch nach Selbstbestimmung- das ist das wonach die in erster Linie gucken.

Kollegenzusammenhalt

Dem Kommentar aus einer der vorherigen Bewertungen gebe ich vollkommen Recht. Zitat:Es gibt viele "nette" Kollegen, die einem mit einem Lächeln die Tür aufhalten, und sie einem anschließend in den Rücken fallen lassen. So viele falschen, inkompetenten Schlangen (sprich Kollegen) wie in in dieser Firma gibt es nirgendwo anders.

Gleichberechtigung

ahahah Vetterwirtschaft Vetterwirtschaft. Die Chemie muss stimmen, sonst sind sie weg vom Fenster

Umgang mit älteren Kollegen

abschreiben

Arbeitsbedingungen

wie in der Steinzeit

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ältere altbacken Traditionen von denen man nicht abweicht. Man hat ja immer schon so gemacht.

Work-Life-Balance

Von wegen Gleitzeit. Man wird schon im Vorstellungsgespräch angelogen. Es gibt hier keine Gleitzeit, glaubt denen kein Wort. Es gibt bescheuerte "Pufferregelungen" aus der Steinzeit und Überstunden werden angeordnet und gefordert, was totaler Schwachsinn ist.

Contra

Jeder der Anstand, gute Bildung hat soll diese Firma meiden. Wenn Sie falsch, nicht besonders intellektuell sind und keine Ambitionen aber Lust auf dreckige Wäsche ihrer Kollegen und Geläster am Kaffeeatomaten haben, dann sind Sie hier genau richtig und sollen sich umgehend bei diesem Laden sich bewerben. Hier und nur hier gehören solche Leute wie Sie rein

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Eberhard AG
  • Stadt
    Schlierbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 18 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    44.444444444444%
    Gut (5)
    27.777777777778%
    Befriedigend (3)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    11.111111111111%
    3,49
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (1)
    33.333333333333%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    3,60
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,33

kununu Scores im Vergleich

Eberhard AG
3,50
22 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Maschinenbau)
3,42
59.808 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.807.000 Bewertungen