Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungGünstig gelegen
Stellen der Arbeitskleidung sowie bereitstellen von Wasser/Kaffee
Bezahlung so lala und nach Nase
Unzuverlässigkeit, kein einheitliches Gehalt, Stundenkonto haut hinten und vorne nicht hin ( man arbeitet nur aber die Stunden werden nicht mehr)
Kein Interesse an seinen Mitarbeitern. Bemühen sich nicht um ihre Angestellten
Das Personal nicht verheizen. Vernünftige Dienstpläne.
Mehr Personal, einheitliches Gehalt, Anerkennung seitens der Führung,keine Teildienste
Mehr auf seine Mitarbeiter eingehen. Gerechte Bezahlung und Freizeit. Mehr Interesse an seinen Mitarbeitern zeigen. Bessere und mehr Arbeitsmaterialen zur Verfügung stellen. Sollte mehr Personal einstellen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EOS Pflegedienst ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehälter wurden unterschiedlich jeden gezahlt obwohl man die gleiche Qualifikationen hatte oder sogar noch eine andere Funktion ausübte.
Pünktlich ja aber zu wenig. Es gibt keine wirkliche Lohnerhöhung
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