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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Jobs 

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
esta
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
esta
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Überschauliches Unternehmen
Bewertung lesen
versucht auf die Mitarbeiter zuzugehen
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Die Leute unter sich
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu lange Entscheidungswege
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Das über jeden eine Akte in der Geschäftsleitung angelegt wird zwar auch mit positiven Sachen aber diese werden nur in einem Moment erwähnt während auf negative Sachen ständig rum geritten wird
langwierige Prozesse
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gezielter auf die Mitarbeiter zugehen - Anpassung an den Metalltarif
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das bisherige Leistungskonzept überdenken
Bewertung lesen
Die Führungskräfte sollten nicht aus jeder Mücke einen Elefanten machen und nicht stolz drauf sein das so ein Mitarbeiter Wechsel in der Firma herrscht sie sollten sich überlegen was sie machen können um Mitarbeiter zu halten
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von esta ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


teilweise gegeneinander
3
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Da alle im gleichen Boot sitzen baut sich eine Gemeinschaft auf die alle der selben Meinung über die Inkompetenz der Führungskräfte sind
4
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sehr hilfsbereit
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von esta ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


könnte ausgebaut werden
3
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Für die Körperliche schwere Arbeit und den psychischen Druck ist es zu wenig
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


keine Aufstiegsmöglichkeiten
3
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Hat man nicht die passende Nase kann man auch durch Leistung und Bereitschaft zu lernen nicht weiter kommen man wird klein gehalten
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • esta wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet esta schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen esta als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei esta als eher traditionell.