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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bei unserem Arbeitgeber herrscht eine Kultur der Geduld und Unterstützung. Auch wenn die Erwartungen hoch sind , zeigt mein Arbeitgeber Verständnis gegenüber seinen Mitarbeitern. Diese Unterstützung schafft eine Atmosphäre des Vertrauens und Offenheit, die es den Mitarbeitern ermöglichst, ihr volles potenzial auszuschöpfen. Darüber hinaus hat unser Arbeitgeber immer ein offenes Ohr. Egal, ob es sich um die berufliche Herausforderungen, persönliche Anliegen oder Ideen zur Verbesserung handelt , die Führungskräfte sind immer bereit uns zuzuhören und helfen.
Ich fühle mich toll ...
Besonders schätze ich die flexiblen Arbeitszeiten, die es mir ermöglichen, meine Arbeit optimal in meinen persönlichen Tagesablauf zu integrieren. Die Teamarbeit im Steuerbüro ist ebenfalls lobenswert. Das Zusammenwirken aller Kollegen schafft eine positive Arbeitsatmosphäre. Besonders beeindruckt bin ich auch von unserem guten Fehlermanagement. Das Team geht proaktiv mit Fehlern um, sucht konstruktive Lösungen und zieht daraus Lehren für die Zukunft.
wöchentliche Obstkörbe, Süßigkeiten zu Ostern und Weihnachten, relativ regelmäßiges gemeinsames Mittagessen - gesponsert von der Geschäftsführung, kostenlose Getränke, Firmenevents
fachliche und persönliche Wertschätzung vorhanden, offen für konstruktive Kritik und generelle Verbesserungsvorschläge
offene Kommunikationskultur, gute Karrierechance, faires Gehalt, gemeinsame Mission.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zuverlässigkeit. Was schlecht läuft, läuft (leider) meist weiter schlecht.
Parken vor Ort sehr schwierig da direkt Nähe Hauptbahnhof. Für ein gutes Essensangebot muss man etwas weiter laufen. Die Kantine der HU ist immer überfüllt.
es gibt wirklich nichts schlechtes!!!
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit der Zeit gehen und im Punkto Umgang mit Mitarbeitern nachbessern.
Ich möchte einen Vorschlag für einen "Kraft tanken-Tag" unterbreiten, beispielweise am Ende einer besonders arbeitsintensiven Woche oder vor einem Feiertagswochenende, um eine längere Erholungszeit zu ermöglichen.
Ich möchte einen Vorschlag zur Verbesserung unseres Angebots in Bezug die Obstkiste unterbreiten. Ich denke , dass gesunde Snack von uns allen gerne genutzt wird, besonders für "Spätti".
Die Technik und die Büroausstattung könnten etwas moderner sein.
Der Arbeitgeber sollte zusätzlich freie Brückentage anbieten.
Alles bestens.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,8
Der am besten bewertete Faktor von ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
100% Gleichberechtigung
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Regelmäßige Versammlungen ermöglichen über aktuelle Themen zu kommunizieren.
ist vorhanden, allerdings ausbaufähig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Durch die Spezialisierung auf das Ärztemandat hat man natürlicherweise wenig Chancen ein "Bilanzprofi" zu werden.
Eine spezialisierte Kanzlei macht es natürlich schwieriger, sich allumfassend weiterzuentwickeln.
Weiterbildungen im Bereich Ärztebetreuung werden sehr unterstützt und jederzeit angeboten, man muss nur zugreifen!
In unserer Firma gibt es viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und Karriere zu machen.
Fortbildungsmöglichkeiten, die auch sehr gerne unterstützt werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung schneidet ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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ETL ADVISA Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung