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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • KantineKantine
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • ParkplatzParkplatz
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Offene Kommunikation Ehrliche Vorgesetzte keine Geheimnistuerei,
Flexible Arbeitszeiten unterschiede zwischen Arbeiter und Angestellte in der Arbeitszeitgestaltung, wahrscheinlich ein Übrigbleibsel aus der vergangenheit aber keine Auswirkungen bekannten auf das Kollegenverhältniss. Der Chef ist ein Verantwortungsvoller Unternehmer man wird sofort als Mitarbeiter Wahrgenommen und positiv Integriert.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Größe dieser Firma ca.50 Mitarbeiter ist natürlich anders struckturiert als ein Konzern, mit den möglicherweise größeren abhängigkeiten von anderen Mächtigen Konzernen die zudem in die eigenen Struckturen mit QM Maßnahmen eingreifen und so noch mehr abhängigkeiten schaffen oft vollkommen unnötig und den Karrieristen ein Steckenpferdchen ist Leider.. Haug hat ein fast alleinstellungsmerkmal und wenig Konkurrenz mit seinen guten produkten, deswegen ist ein freieres Arbeiten immer möglich das wiederum für Menschen die einen Großkonzern gewohnt sind möglicherweise größere Umstellung verlangt. ...
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Verbesserungsvorschläge

Reden Sie mit den Menschen und alle Propleme werden klein und verschwinden.
Ich selbst hatte die Firma nur aus Persönlichen Gründen verlassen.
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Aktuelle Stimmung

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