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Faktum Kommunikationals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Faktum Kommunikation Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,76 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 07.Aug. 2015
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Als Uni- Absolvent nicht die nötige Weiterbildung erhalten.

Arbeitsbedingungen

Schicke Büro-Räume mit neuen Macs täuschen über rauchende Leitungsebene hinweg.

Work-Life-Balance

Es gab klare Arbeitszeiten, d.h. zwar einerseits keine zu krassen Überstunden, andererseits war es mir bei getaner Arbeit nicht möglich 30 Minuten eher zu gehen um einen Zug ins Wochenende rechtzeitig zu bekommen.

Pro

Zentral in Heidelberg gelegen.

Contra

Das Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Verhältnis war mir eine Lehre fürs Leben - so möchte ich nie mehr arbeiten. Keinerlei Transparenz und Offenheit gegenüber den Angestellten. Mangelhafte Kommunikation im Team.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
2,00
  • Firma
    Faktum Kommunikation
  • Stadt
    Heidelberg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
  • 24.Juni 2015 (Geändert am 29.Juni 2015)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mit der Sympathie eines nordkoreanischen Standgerichts garantierte die Leitung eine wunderbare Wohlfühlatmosphäre.

Vorgesetztenverhalten

Die Agenturleitung war vorbildlich darum bemüht, mir keine Steine in den Weg zu legen und achtete daher immer darauf, dass ich auf keinen Fall selbst irgendeinen Gedanken fasse oder gar etwas kritisch hinterfrage.

Im Rahmen meiner Ausbildung zum PR-Berater bot mir die Agentur ein vielfältiges Aufgabenspektrum: Vom Kaffeeservieren, regelmäßigen Ausflügen zur Post (ja, bei FAKTUM wurden Pressemeldungen 2008 noch per BRIEF verschickt) oder Salzstreuen im Winter war alles dabei.

Hatte ich mal eine Frage, kam mir die GF perfekt entgegen, indem sie mich entweder beleidigte oder unter Druck setzte. So kam ich
zum Glück auch nicht auf die Idee, weitere Fragen zu stellen.

Anliegen meinerseits wurde jedes Mal vorbildlich und zeitnah bearbeitet. So wurde ich beispielsweise bei der Anfrage nach einem Zwischenzeugnis nur noch mal zur Sicherheit gefragt, ob ich vielleicht asozial wäre.

Kollegenzusammenhalt

Wenn Kollegen mal Zeit für einen Auszubildenden hatten ging das in Ordnung. Meistens waren sie aber so unter Stress und ausgebrannt, dass Hilfe oder Einarbeitung ausblieb.

Interessante Aufgaben

Kaffeekochen, Postbote, Winterdienst – das volle Programm für angehende Berater!

Kommunikation

Damit jeder Mitarbeiter auch ja an allen Informationen partizipieren konnte, wurde stets darauf geachtet, sämtliche Anweisungen zu brüllen. Missverständnisse blieben somit ausgeschlossen.

Gleichberechtigung

Bitte? Alleine der Gedanke mit der Leitung auf einer Stufe zu stehen ist purer Frevel!

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt lag ungefähr bei 50% des Branchendurchschnitts. Aber das war okay – so konnte ich stets von all den tollen Sachen träumen, die ich mir später mal leisten kann.

Arbeitsbedingungen

Tisch, Stuhl und ein Mac aus dem Jahre 1995.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es war 2008 und wir verschickten Pressemeldungen immer noch postalisch...

Work-Life-Balance

Für mich als Trainee war eine 40 Stundenwoche okay. Erfahrene Kollegen saßen aber weitaus länger am Platz.

Pro

Das Mitarbeiter dort geerdet werden und sich auf die Arbeit in einer ernstzunehmenden Agentur freuen können.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00
  • Firma
    Faktum Kommunikation
  • Stadt
    Heidelberg
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2008
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
  • 14.Jan. 2015
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Autoritär, belehrend, launisch, oft respektlos und herablassend. Keine Wertschätzung. Mitsprache und Meinung unerwünscht. Mittelalterliche Verhältnisse.

Interessante Aufgaben

Teilweise spannende Aufgaben und interessante Kunden.

Kommunikation

Unregelmäßige Besprechungen. Absprachen werden nicht eingehalten. Arbeitsanweisungen können schon nach kürzester Zeit ihre Gültigkeit verlieren.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter sind gleich. Aber manche sind gleicher als andere.

Work-Life-Balance

Keine Überstunden

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten
  • Firma
    Faktum Kommunikation
  • Stadt
    Heidelberg
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    25%
    Genügend (3)
    75%
    1,76
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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kununu Scores im Vergleich

Faktum Kommunikation
1,76
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Marketing / Werbung / PR)
3,56
39.808 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.611.000 Bewertungen