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Stein Promotions 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score67 Bewertungen
70%70
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

44%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 52 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Account Manager:in5 Gehaltsangaben
Ø44.200 €
Grafikdesigner:in2 Gehaltsangaben
Ø27.800 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stein Promotions
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Spaß und Freude haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stein Promotions
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 56 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    79%79
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    71%71
  • RabatteRabatte
    63%63
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    55%55
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • CoachingCoaching
    45%45
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flache Hierarchien, offene Feedbackkultur, Mitarbeiterevents, flexible Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeit, freundliche und kollegiale Mitarbeiter.
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Den familiären Zusammenhalt. Egal wie stressig es mal war, jeder hat geholfen und man stand nie alleine da.
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Das er sich um die Belange (Home Office Möglichkeiten) kümmert/sorgt
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Das man auf seine Mitarbeiter achtet.
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HR kümmert sich um die Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 36 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Wertschätzung auf Seiten der Führungsebene
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Stein ist ein Mitarbeiter Durchlauferhitzer
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Rein gar nichts. Kann die negativen Bewertungen überhaupt nicht nachvollziehen.
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Heuchlerei, bzw interne "geheime" Absprachen zu Ungunsten mancher MA.
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Kaum Veränderungen, obwohl explizit erwünscht
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 26 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige Feedbackgespräche sollten auch eingehalten werden
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Verprellt eure guten Mitrabeiter nicht mit Hungerlöhne!
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Klarere Upgradechancen definieren
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Ehrliche Bewertungen zulassen und nicht löschen, bin froh eine Fake E-Mail genutzt zu haben.
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In der Theorie ist alles bekannt. Die Umsetzung fehlt leider.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 25 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Stein Promotions ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Die Kollegen sind super. Wurde gut integriert und habe mich im Team sehr wohl gefühlt.
5
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mobbing gibt es nicht
4
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s.o. Teambuilding. Ist natürlich auch Persönlichkeitssache und je mehr man sich Mühe gibt, dazuzugehören, desto besser gelingt es einem auch.
4
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Top! Es macht total Freude die Kollegen zu sehen und mit denen den Arbeitsalltag zu „meistern“. In den Pausen sitzt man gerne zusammen und auch gemeinsame Abende oder „Events“ werden gerne in lustiger Runde verbracht. Man unterstützt sich gegenseitig und fühlt sich nie allein.
5
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Ein Ziel....Erfolg
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 18 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stein Promotions ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,6 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Gibt woanders immer mehr
3
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einfach zu wenig
2
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Reich wird man glaub ich auch als feste Mitarbeiter*in in diesem Unternehmen nicht.
2
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Keine Vermögenswirksamenleistungen. Gehalt für den Stress absolut nicht angemessen. Angebliche Boni werden nicht besprochen und als Lockmittel genutzt.
1
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Trauriges Gehalt
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 18 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).


Sowohl interne als auch externe Weiterbildungen möglich. Vorgesetzte haben ein offenes Ohr und erkennen Perspektiven, Potenziale und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
5
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1x im Jahr gibt es ein Personalgespräch in der großen Runde zusammen mit HR
3
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Youtube ist keine Weiterbildung!
2
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Ich sehe hier nicht unglaublich viele Entwicklungsmöglichkeiten. Trotzdem muss positiv angemerkt werden, dass man als Praktikant*in oder Azubi*ne bei Interesse weiter bei der Firma integriert werden kann.
2
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Workshops sind wenig effizient. Wenn man denn überhaupt daran teilnehmen darf. Auch ich musste auf dann dich wichtige workshops verzichten, weil die Arbeit wichtiger war. Meetingkultur und veraltete Präsentationen sind Zeitkiller. Der enorme Personalwechsel und -verlust fällt auf.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 15 Bewertungen lesen