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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das ist ein familiäres und soziales Unternehmen, dass viel Rücksicht auf die Mitarbeiter nimmt.

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ehrlich gesagt, gar nichts.
Schlechter Chef obwohl der ältere chef der Klügere ist und nicht nur an sich denkt
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsschutz!!!!!!!- sollte eingehalten werden ! Gute Mitarbeiter halten ,fördern und vorallem schätzen und nicht Mitarbeiter nach 16 Jahren lieber gehen lassen , weil sie mal nachfragen wegen mehr Gehalt nach 16 jahren!

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

3,9

Der am besten bewertete Faktor von FaMo Fahrzeug- und Motorteile ist Image mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Leider gibt diese Bewertungsseite nicht wider, wie gut dieses Unternehmen wirklich ist.

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Gut ist, dass man die Chance hat, sich weiterzubilden und entsprechend der Fähigkeit beschäftigt zu werden.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • FaMo Fahrzeug- und Motorteile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet FaMo Fahrzeug- und Motorteile schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FaMo Fahrzeug- und Motorteile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FaMo Fahrzeug- und Motorteile als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FaMo Fahrzeug- und Motorteile
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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