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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Internetnutzung
Hund erlaubt
Essenszulage
Diensthandy
Rabatte
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich finde es super, dass ich die Kronen für meine Mutter fast selbstständig herstellen durfte und sie es deutlich günstiger bekommen hat. außerdem finde ich es super, dass wir gemeinsam viel in der Freizeit unternehmen und Kollegen zu wichtigen Freunden geworden sind. Jede Woche kriegen wir frisches Obst und Gemüse und der Chef gibt auch häufig was zu essen aus. Wir dürfen außerdem bei der Arbeit Musik hören. Das Labor ist außerdem sehr modern, mit vielen krassen Geräten.
Die Aussicht aus dem Panoramafenster.
Hat für jeden ein offenes Ohr, ist fair und ehrlich
Der Arbeitgeber interessiert sich auch für persönliche Belange der Mitarbeiter und deren Wohlbefinden.
sehr zukunftsorientiert, immer positiv und freundlich
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird kaum Rücksicht auf Arbeitsschutz genommen, die Kittel sind aus 50% Polymer und brennen sich in die Haut sofern einmal Feuer entfacht ist. Zirkon wird nicht richtig abgesaugt -> das ist hochgradig Krebserregend.
Genau so wie die Ausbettung von Modelguss -> es gibt keine Abzugsanlage hierfür. Ist ebenfalls enorm Krebserregend.
In stressigen Situationen blieb manchmal nicht so viel Zeit, um alles ausführlich zu erklären. Außerdem hätte ich mir gewünscht, schon etwas früher mehr Verantwortung übernehmen zu können.
Das Besprochene wird oft vergessen..
Manchmal etwas gestresst
So ziemlich alles.
Verbesserungsvorschläge
Natürlich gibt es immer Kleinigkeiten die man noch verbessern kann. Ich finde, dass Azubis etwas mehr Verantwortung übernehmen könnten. Außerdem wären regelmäßige Feedbackgespräche super, damit man besser weiß, wie man sich weiterentwickelt und was man besser machen kann.
Bloß keine Azubis mehr für diesen Betrieb! Die sollten ein generelles Verbot zum Ausbilden ausgesprochen bekommen seitens der Handwerkskammer.
Der Chef sollte am besten in Therapie aufgrund von nazistischen und cholerischen Zügen.
Terminvergabe besser einplanen, nicht zu viele neue Projekte beginnen
Kommunination bei Arbeitsanweisungen
Bitte keine Azubis mehr einstellen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Fehling Zahntechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Wurde nach der Ausbildung übernommen und werde nächstes Jahr meinen Meister anfangen. durch die sehr gute und aufmerksame Ausbildung habe ich es geschafft einer der Besten meines Jahrganges zu werden.
Dank Fehling Zahntechnik habe ich meinen Meister gemacht und bekomme regelmäßige Schulungen bzw. Fortbildungen. Dies gilt für alle Mitarbeiter…
Ständige Weiterbildungsmöglichkeiten
Ständige Weiterbildung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fehling Zahntechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Fehling Zahntechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fehling Zahntechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fehling Zahntechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Fehling Zahntechnik
Branchendurchschnitt: Handwerk
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Fehling Zahntechnik
Branchendurchschnitt: Handwerk
































