Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen flex|pos?

flex|pos wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet flex|pos besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen flex|pos als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von flex|pos das Gehalt?

Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei flex|pos wahr?

Basierend auf Daten aus 36 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei flex|pos als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 56 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).

Alle 56 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
72%72
Parkplatz
68%68
Gesundheits-Maßnahmen
64%64
Coaching
60%60
Betriebliche Altersvorsorge
51%51
Homeoffice
49%49
Internetnutzung
43%43
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Rabatte
38%38
Diensthandy
36%36
Mitarbeiter-Beteiligung
28%28
Essenszulage
25%25
Barrierefrei
23%23
Gute Verkehrsanbindung
19%19
Firmenwagen
17%17
Betriebsarzt
13%13
Kinderbetreuung
6%6
Kantine
4%4
Hund erlaubt
4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Flexibilität und Vertrauen im Arbeitsalltag
- Innovativ, menschlich und zukunftsorientiert
- Zeitgemäßes Arbeiten mit echten Benefits
- Tolles Team und starke Zusammenarbeit

April 2026Bewertung lesen

Das Familiäre Umfeld und die Abteilung in der ich arbeite

März 2026Bewertung lesen

Das Unternehmen zeichnet sich durch eine herzliche, menschliche und familiäre Atmosphäre aus. Der Umgang ist respektvoll, die Kommunikation offen und von einer gelebten Du-Kultur geprägt. Es gibt gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und ein klares Wachstumspotenzial.

August 2025Bewertung lesen

Das Miteinander, die offene Kommunikation, die Entwicklungsmöglichkeiten und dass man sich einfach wohlfühlt – fachlich wie menschlich.

März 2025Bewertung lesen

Dass die Chefetage kaum im Haus war.

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich sehe viel Potenzial und bin überzeugt, dass es sich in den nächsten Jahren weiterhin positiv entwickeln wird. Vorbildliche Einstellung.

August 2025Bewertung lesen

Gibt es keine

April 2025Bewertung lesen

Mir fällt ehrlich gesagt nichts ein – und das ist wahrscheinlich das beste Zeichen.

März 2025Bewertung lesen

Wenn sie es war.

März 2025Bewertung lesen

Es könnte etwas mehr Urlaubstage geben für die Mitarbeiter, 30 Tage sind bei vielen Unternehmen mittlerweile Standard

Mai 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht sollte die Auswahl und Entwicklung von Führungskräften kritisch überprüft werden. Führung sollte Orientierung geben, Motivation fördern und Verantwortung konstruktiv im Team tragen. Nach meiner Wahrnehmung entsteht teilweise der Eindruck, dass Engagement nicht immer gewünscht ist und motivierte Mitarbeitende eher als schwierig wahrgenommen werden. Zudem wäre ein transparenterer Umgang mit Fehlern wichtig, bei dem Verantwortung nicht einseitig zugeschrieben, sondern gemeinsam und lösungsorientiert aufgearbeitet wird.

März 2026Bewertung lesen

Weiter so, vieles ist schon umgesetzt worden. Ich würde mir wünschen, dass es der Geschäftsführung gelingt, bei der Verkehrsgesellschaft Kreis Unna eine bessere Anbindung an den ÖPNV zu erreichen. Ich habe viele liebe Kollegen, die mich jeden Tag mit dem Auto zum Bahnhof in Unna bringen.

April 2025Bewertung lesen

Aktuell gibt es aus meiner Sicht nichts, was wirklich verbessert werden müsste – es läuft rund!

März 2025Bewertung lesen

Weniger reden, mehr machen.

März 2025Bewertung lesen

Weiter an effizienteren Prozessabläufen & Meetingkultur arbeiten, um Mitarbeiter zu entlasten und Freiräume für Optimierungsvorschläge und Ideenmanagement zu schaffen

März 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,4

Der am besten bewertete Faktor von flex|pos ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 31 Bewertungen).

Sehr Familiär und allgemein alle witzig unterwegs

März 2026Bewertung lesen

Super familiäre atmosphäre.

April 2026Bewertung lesen

Die Stimmung im Team ist einfach klasse. Man fühlt sich willkommen, wird ernst genommen und kann jederzeit auf Unterstützung zählen – egal ob von Kollegen oder Führungskräften.

März 2025Bewertung lesen

Man wird herzlich aufgenommen, die Atmosphäre ist harmonisch und familiär. Die Du-Kultur unterstreicht das angenehme Miteinander.

August 2025Bewertung lesen

Die Mitarbeiter sind mehr als in Ordnung, zumindest in den IT-Abteilungen.

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von flex|pos ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).

Die Kommunikation stellt nach meiner Erfahrung ein zentrales Problem dar und wirkt häufig unstrukturiert sowie wenig verlässlich.
Führungskräfte greifen Probleme aus meiner Sicht nicht konsequent auf und tragen nach meinem Eindruck teilweise selbst zur bestehenden Unruhe bei. Aufgabenbereiche sind nach meiner Wahrnehmung oft unklar, und in manchen Fällen entsteht der Eindruck, dass Verantwortung eher einzelnen Personen zugeschrieben wird, statt transparent damit umzugehen.

März 2026Bewertung lesen

Einfach nur, wow. Offene Kommunikation und Feedback sind nur von der Führungsebene gestattet, bei Mitarbeitern ist es sofort unkooperatives Verhalten.

März 2025Bewertung lesen

Nur negative Informationen werden weitergegeben.

September 2021Bewertung lesen

Könnte definitiv besser laufen

Juni 2021Bewertung lesen

Unfähig einfache Arbeitsanweisungen zu geben. Informationen kommen meist nur über Flurfunk.

August 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).

Besteht immer wenn man möchte

April 2026Bewertung lesen

Wer wachsen will, ist hier genau richtig. Es gibt viele Chancen, Neues zu lernen, ob durch E-Learnings, Seminare oder interne Schulungen. Entwicklung wird hier ernst genommen.

August 2025Bewertung lesen

Auch " Betriebsrentner" bekommen eine Fortbildung.

April 2025Bewertung lesen

Ich kann flex|pos als Arbeitgeber absolut weiterempfehlen – wer ein wertschätzendes Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten sucht, ist hier genau richtig.

März 2025Bewertung lesen

Weiterbildungen werden nicht nur unterstützt, sondern ausdrücklich erwünscht. Mir wurde schnell klar, dass mir buchstäblich alle Türen offenstehen, um meine Fähigkeiten und mein Wissen zu erweitern. Von Online-Kursen bis hin zu externen Seminaren – die Möglichkeiten sind vielfältig und werden individuell auf die Bedürfnisse und Interessen der Mitarbeiter abgestimmt.

März 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

flex|pos wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet flex|pos besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen flex|pos als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 36 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei flex|pos als eher modern.