Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Diensthandy
Firmenwagen
ParkplatzValue for ideas
Supportive team
Fun team events
Latest technology stack
English as official language
In meinem Jahr bei FoxBase habe ich unglaublich viel gelernt und mich an viele neue Aufgaben herangetraut. Vor allem durch die entspannte Arbeitsatmosphäre und das super Team konnte ich in viele Bereiche im Marketing reinschnuppern, zu denen ich vorher noch keinen Bezug hatte - und habe genau deswegen viel Neues und vor allem viele Learnings mitgenommen!
Wenn du willst, dann wartet bei FoxBase an jeder Ecke eine neue Challenge auf dich, die dich über dich selbst hinauswachsen lässt :-)
Den offenen und immer freundlichen Umgang miteinander. Ziele und Erwartungen werden klar kommuniziert.
Fehler werden akzeptiert und hingenommen. Bei Problemen wird immer gemeinsam nach einer Lösung gesucht.
Das Arbeiten von zuhause wird ermöglicht und bestmöglich unterstützt, trotzdem wird weiter versucht die Arbeit gemeinsam im Office attraktiv und entspannt zu gestalten!
Offene Kommunikation, sehr guter Team-spirit und zusammenhalt. Mitarbeiter werden gleich behandelt und es macht einfach Spaß zu arbeiten!
Die Kommunikation zu persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten lässt leider zu wünschen übrig. Konkrete Aussagen sind schwer zu bekommen.
Wertschätzung wird oft mehr verbal entgegengebracht, was zwar nett, aber am Ende auch nur heiße Luft ist.
keine klare Linie unter den Geschäftsführern bezüglich eigentlich allem, Antworten und Verhaltensweisen ändern sich von Tag zu Tag
Neuer Wein in alten Schläuchen.
Es wird versucht neue Methoden einzuführen, leider werden diese wiederum so umgebaut wie die GF es sich vorstellen, sodass die Methoden keine Wirkung haben.
Prozesse werden eingeführt, wo allerdings die GF sich selber nicht daran halten.
Die GF kommen beide aus der Konzernwelt, umso größere das Team wird, desto mehr entwickelt sich das Ganze leider auch Richtung Konzernwelt. Es wird versucht Aufgaben abzugeben, allerdings wissen es die GF immer „besser“.
Manchmal habe ich das Gefühl, dass der eigene Hintergrund einfach auf alle anderen übertragen und Wissen vorausgesetzt wird, das man faktisch nicht haben kann, was dazu führt, dass Aufgaben manchmal missverständlich kommuniziert werden. Das ist aber meckern auf hohem Niveau, insgesamt bin ich rundum happy hier. :slightly_smiling_face:
Wenig Gehalt, Vorgaukeln eines (digitalen) Startupgefühls trotz Nutzung altbekannter Mittel der nicht-digitalen "Old Economy"
Wir sind inzwischen genügend Mitarbeitende, dass eine Minijob-Kraft für die Organisation des Büros sicher sinnvoll wäre. Das würde den Mitarbeitenden viel Zeit und Nebenaufgaben ersparen und sicherstellen, dass diese Aufgaben sicher erledigt werden.
Erst über Strategien nachdenken, dann nötige vorbereitende Maßnahmen einleiten, wie Schulungen und dann erst umsetzen, würde viel Frust vorbeugen
Communication between departments and areas of responsibility is not always clear, but for a startup, this is normal. Tho Foxbase is moving in the right direction
Provide more support / options for education
Kleine Anmerkungen stehen ja schon drin, ansonsten macht bitte einfach weiter wie bisher. FoxBase rocks! <3
Der am besten bewertete Faktor von FoxBase ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Genausoviele Frauen, wie Männer sind Teamleitungen, an die Frauen werden jedoch immer wieder andere Massstäbe angelegt, als an die Leistung der Männer
In diesem Bereich ist mir nichts Negatives aufgefallen. Die Firma ist zwar von Männern geführt, es gibt aber mehr Frauen als Männer, die Teams leiten.
I feel that we have equal rights in our company
Everybody is welcome
In allen Bereichen des Unternehmens durchweg gegeben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FoxBase ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Corporate Benefits sind vorhanden, Gehalt für die Arbeit die geleistet wird etwas zu wenig meiner Meinung nach
Für die Leistung und Verantwortung die erbracht wird und was gefordert wird, wird leider nicht gerecht bezahlt.
Das Gehalt ist für die getane Arbeit wirklich gering.
Für ein Start-Up schon ganz gut, aber für die Arbeit und die Verantwortung die man hat - zu wenig.
Zu wenig Gehalt für die Position
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Raum zur persönlichen Entfaltung und Verbesserung wird gegeben. Leider wird ungern über mögliche Karriereperspektiven gesprochen, obwohl diese sicherlich vorhanden sind.
wird sehr gefördert, muss aber auch selbst eingefordert werden
Wünsche nach Weiterbildungen können geäußert und entsprechend der zeitlichen und finanziellen Kapazitäten umgesetzt werden. Der Persönlichkeit und persönlichen Weiterentwicklung wird viel Raum gegeben, um das Potenzial der Mitarbeiter:innen stetig zu fördern. Die eigenen Stärken werden erkannt.
Eine riesige Chance sich weiterzubilden sowohl menschlich als auch beruflich! Besonders Studenten, Azubis etc sollten keine Bedenken haben was Karriere und Weiterbildung angeht
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung wird in halbjährlichen Feedbackgesprächen individuell besprochen und festgehalten
