Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zusammenhalt
Hält an seinen Vorgaben fest, Sicherheit, Arbeit wird anerkannt
Freunglichkeit, Höflichkeit und Zuverlässigkeit.
Arbeitsverhältnis und man geht aufeinander zu.
Weil die Kollegen sehr nett waren und ich eine neue Beruf lernen konnte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für alles.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin zusammen die Aufgaben erfüllen.
noch mehr fürs Image zu machen
Ziele können immer verbessert werden.
kann immer verbessert werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Frhr. v. Gleichen Personalberatung ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es herrscht gutes Betriebsklima, man freut sich auch dann zur Arbeit zu gehen.
Angebot von Einbindung in sowohl Tagesgeschäft als auch sehr interessante vielfältige Projekte.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Frhr. v. Gleichen Personalberatung ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
abgesprochene Rahmenbedingungen werden eingehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Frhr. v. Gleichen Personalberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Frhr. v. Gleichen Personalberatung besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Frhr. v. Gleichen Personalberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Frhr. v. Gleichen Personalberatung als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Informationen auf das Wichtige fokussieren.