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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,5Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Als Servicetechniker konnte ich Weltweit Erfahrungen sammeln, und ich kann soviel sagen das diese Firma genauso wie in Werl die mittlerweile Knauf-Interfer heißt, uneingeschränkt empfehlen.
kurzer Arbeitsweg
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kurzarbeit Immer weniger zahlen aber obere Ebenen bekommen neue Dienstwagen...........
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Verbesserungsvorschläge

Mehr mit den Leuten in der Produktion reden um in Erfahrung zu bringen was Sie brauchen damit Sie Ihre Arbeit besser und eventuell schneller durchführen können.
Führungsebene und Büroebene sollte mal schleunigst ausgetauscht werden, dort herrscht sehr sehr wenig soziale Mitarbeiter Führung.
Wer kennt dieses Sprichwort:
Zuckerbrot und Peitsche
Hier heißt es nur Peitsche und noch mehr.Peitsche.
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bitte die vorschläge von heute beherzigen
offenes ohr
maßnahmen
faire gehaltsstruktur
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offene Kommunikation nciht nur vorschlagen sondern leben
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von F.W. Brökelmann Aluminiumwerk ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


ich kann nur Danke sagen für die Unterstützung der Kollegen.
5
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Die einzigen die hier zusammen halten..... Arbeiten in der Produktion.
Alle anderen lügen betrügen und suchen jemanden dem sie was in die Schuhe schieben können.
4
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ohne kollegen zusammenhalt wäre ich schon weg.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von F.W. Brökelmann Aluminiumwerk ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


könnte wirklich besser sein, man muss aber auch bedenken das es ein Wachstumsprozess ist und die Richtung die eingeschlagen wird gutes für die Zukunft verspricht.
3
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Kommunikation nicht erwünscht
1
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wurde heute angesprochen. geschäftsführung hat angeblich offenes ohr. Frage nach befristeten verträgen konnte nicht geklärt werden
1
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Mail oder Telefon - wie man es macht man macht es falsch
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


mehrere Lehrgänge schon bekommen, Erste Hilfe, EUP, Kühlschmierstoffe, etc.
4
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Seit Jahren keine Mitarbeiter Gespräche.
1
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letzte Schulung 3 Jahre her. Beantragt jedes Jahr
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • F.W. Brökelmann Aluminiumwerk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet F.W. Brökelmann Aluminiumwerk besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen F.W. Brökelmann Aluminiumwerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei F.W. Brökelmann Aluminiumwerk als eher traditionell.

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