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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score12 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gemeinsam Leben Lernen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gemeinsam Leben Lernen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • CoachingCoaching
    42%42
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    42%42
  • DiensthandyDiensthandy
    42%42
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    42%42
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • KantineKantine
    8%8
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die freundschaftliche und familiäre Atmosphäre, die besonders bei den zahlreichen Festen zum trägen kommt
Bewertung lesen
Den Freiraum und das Vertrauen welches den Angestellten (auch jungen Arbeitsanfänger*innen) entgegengebracht wird.
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Gehalt stimmt und die Atmosphäre!
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Es stimmt alles.Work-life balance ist da und Geld stimmt auch
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wenn man sich nicht aktiv Hilfe holt, kann es passieren, dass man sich ein bisschen allein und überfordert fühlt. Holt man sich jedoch Unterstützung bemüht sich der Arbeitgeber zu helfen.
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Es ist manchmal etwas chaotisch
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Manchmal ist es etwas chaotisch.Man muss manchmal kurzfristig einspringen
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Unsozial zu Angestellten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weg mit diesen "Führungskräften", mal Leute aus der Praxis holen
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Mehr Aushilfe beschäftigen,damit man nicht immer einspringen muss,wenn jemand krank ist
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Mehr Aushilfen zu beschäftigen
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Sozialer werden im Umgang mit Mitarbeitern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Gemeinsam Leben Lernen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Untereinander passt es gut
4
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Das Einzige, was passt.
4
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Man lernt sich bei der Arbeit sehr gut kennen und meistert so auch gemeinsam Herausforderungen
5
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Die Kolleg*innen sind super. So macht Zusammenarbeit Spaß
5
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Der Zusammenhalt ist groß
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gemeinsam Leben Lernen ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Viel zu viele Überstunden wegen Fachkräftemangel
40 Stunden Woche völlig out
2
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Es gibt sehr stressfreie wie auch eher stressige Arbeitswochen
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es werden regelmäßig Weiter- und Fortbildungen angeboten. Das schon daran ist dieses Angebot richtet sich an alle. Egal ob Angestellte und Ehrenamtliche alle können am internen und externen Angebot teilnehmen.
5
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Es werden regelmäßig Weiterbildungen angeboten
5
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Fortbildungen und Supervisionen werden gezahlt
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gemeinsam Leben Lernen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Gemeinsam Leben Lernen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Gemeinsam Leben Lernen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Gemeinsam Leben Lernen als eher modern.
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